2024-11-22
HomeIndustriaMetalgintzaWECeko gure ordezkaria berriro lanean hastea exijitzen dugu

WECeko gure ordezkaria berriro lanean hastea exijitzen dugu

Aguraingo enpresan gertatutako kaleratzea askatasun sindikalaren kontrako eraso bat da. Aldi baterako ezintasun luze baten ondoren, zeinetan delegatuak enpresaren egunerokotasunarekin lotuta jarraitu zuen, ahal zuen bilera guztietara joanez eta oraindik bere lanpostuan berriro hasi ez zenean, enpresak deitu zuen kaleratzea jakinarazteko ondoren gertatutako ezgaitasunagatik.

Gertatutakoaren jarraipena egin ondoren, LABetik kaleratze hau ulertzen dugu zuzendaritzarentzat deserosoa den langile bat paretik kentzeko ahalegin bezala, enpresaren bertsioa beti zalantzan jartzen zuena. Ematen diotena irensten ez duen pertsona bat. Agurainen dagoen Wind Energy Casting Iiko zuzendaritza egoeraz baliatu da lege eta prozedura oro urratuz langile borrokalari bat joko zelaitik kanporatzen saiatzeko. Bestela, nola uler daiteke alta medikoa jaso duen eta enpresaren beraren prebentzio zerbitzuek lanerako gaitzat jo duten langile bat argudio horrekin kalera daitekeela? Enpresak 7 hilabete izan ditu lanpostua egokitu edo beste bat emateko, egon badaudelako. Baina nahiago izan du egoeraz baliatzea, pandemiaren erdian eta enpresa ABLEEEan dagoenean, kaleratzea egiteko. Eta guztia, langile honek zaintzagatik murrizketa eskatu zuenean.

Ez da lehen aldia enpresa honek ezinezkoa egiten duela delegatuak jazartzeko, guztiak ordezkari moduan aukeratuak izan ondoren. Aipatu ordezkariak beharrezkoak dira istripu ugari izaten diren enpresa honetan. Gainera, enpresak xantaia eta beldurra erabiltzen ditu koakzio moduan negoziazioetan.

Horregatik, LABen ez gara geldi geratuko gehigikeria honen aurrean. Dei egiten dugu irailaren 23rako enpresa-batzordeak deitutako lanuztearekin bat egin eta 11:00etan enpresaren aurrean egingo den kontzentrazioan parte hartzera.


Gainera, mobilizazio gehiago egiteko prest gaude.

Enpresako langileei eta jendarteari orohar dei egiten diogu parte-hartze sindikalerako eskubideen urraketa hau salatzeko egingo diren protestetan.

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.

Gizarte Segurantza propioa eskatu dugu, langileen osasuna kontrol eta presioaren gainetik jartzeko

LAB sindikatuko zenbait kidek elkarretaratzea egin dute gaur goizean Iruñean, INSS Gizarte Segurantzaren Espainiako institutuaren bulegoen ondoan, kapitalak langileriari egiten dion kontrol eta presioaren gainetik osasuna eta prebentzioa jar daitezela aldarrikatzeko. LABek Gizarte Segurantza propioa eskatzen du, nafar langileen beharrak benetan erdigunean paratuko dituena.