2024-11-22
HomeIndustriaMetalgintzaTratamientos Intxaustiko langileak greban hitzarmen duin baten alde

Tratamientos Intxaustiko langileak greban hitzarmen duin baten alde

Elgoibarren kokatuta dagoen Tratamientos Intxausti S.A.ko langileek greban dira pasadan martxoaren 16tik, eta egunero Arriaga poligonoko sarreran elkarretaratzeak egiten ari dira euren lan baldintzetan hobekuntzak lortzeko helburuz.

Langileek iragan urtean lehen aldiz Enpresa Hitzarmena sinatu zuten. Hitzarmen horren edukiak hauexek ziren; soldata igoerak, ETTek enpresan lanik ez egiteko klausulak, lan erreformaren enpresei ematen dien aldebakarrekotasunaren aurkako klausulak, Gipuzkoako metaleko hitzarmenarekiko lotura Enpresa Hitzarmenean jasota ez zeuden gaietan, lan osasuna eta segurtasunari dagozkion neurriak…etab. Hitzarmen hori, ordea, 2015eko bukaeratik berritu gabe dago. Horrez gain, langileek salatzen dutenez, lan osasunaren inguruan adostu zutena ez du bete enpresak. Langileak, segurtasunari dagozkion kontuetan legeak dioena errespetatzeko galdatzen diote nagusiari, beste gauza batzuen artean.

LAB sindikatuko ekonomilariek enpresako kontu ekonomikoak aztertu ostean, azken 3 urteotan enpresak 141.000 eurotako irabaziak izan dituela nabarmendu du. Langileek, 2011 urtetik 2015erarte soldata izoztuta edukitzeaz ezezik, hainbat Lan Erregulazio Txosten (ERE) ere jasan dituzte eta horrek jada nahiko ahula zen eros ahalmena txikitu besterik ez duela egin salatu dute. Enpresak irabaziak dituela azpimarratu dute langileek eta eskatzen duten soldata igoera eta lan baldintzen hobetzea guztiz gauzagarria dela adierazi dute, haserre. Borondate kontua dela azpimarratu dute.

LABeko arduradunek adierazi dutenez, tailerreko langileen 100 %ak egin du greba. Horrez gain, beste behin ere prekarietateak emakume aurpegia duela salatu dute, plantilaren %eko 78a emakumezkoak bait dira.

Jarritako hainbat pankarta apurtuta agertu arren,langileak berriak jarri dituzten.

Beste alde batetik, langileek salatu dutenez, bulegoetako langileak, gerentea barne, tailerreko lanak aurrera eramaten ari dira (arazoekin) eta hurrengo astean Lan Ikuskaritzan salaketa bat egiteko aukera ez dute baztertzen, euren aburuz, zuzendaritzaren jarrerak grebarako eskubidea urratzen baitu.

Aste honetan zuzendaritzak akordioa ahalbidetzeko urratsik egiten ez baldin badu, mobilizazioetan “salto kualitatibo” bat egingo dutela adierazi dute poligono aldamenean eginiko asanbladan.
 

 

 


AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.

Gizarte Segurantza propioa eskatu dugu, langileen osasuna kontrol eta presioaren gainetik jartzeko

LAB sindikatuko zenbait kidek elkarretaratzea egin dute gaur goizean Iruñean, INSS Gizarte Segurantzaren Espainiako institutuaren bulegoen ondoan, kapitalak langileriari egiten dion kontrol eta presioaren gainetik osasuna eta prebentzioa jar daitezela aldarrikatzeko. LABek Gizarte Segurantza propioa eskatzen du, nafar langileen beharrak benetan erdigunean paratuko dituena.