2024-11-22
HomeEkintza SindikalaSalatu egin ditugu Villatuertako Tenerias Omega enpresako patroien larderia eta praktika txarrak

Salatu egin ditugu Villatuertako Tenerias Omega enpresako patroien larderia eta praktika txarrak

Villatuertako TENERIAS OMEGA enpresan gehiengo sindikala duen LAB sindikatuak, Enpresa Batzordean hiru ordezkari dituela, joan den astean zehar enpresan izandako gertakari larriak salatu ditu; batzordeko gainerako kideak salaketa babesten duen ELAko ordezkari bat eta independenteen beste bat dira. Ostiral eguerdian, 50 langile inguruk hartu dute parte protesta-kontzentrazio batean, enpresako sarrerako atearen ondoan.

Joan den asteartean epaiketa bat egin zen enpresako langile bati lan-baldintzen funtsezko aldaketa bat aplikatzeko enpresak hartutako alde bakarreko erabakiaren aurka. Epaiketa amaitu bezain laster jakinarazi ziguten zuzendaritzak lantegia eta mantentze-bulegoak husteko agindua eman zuela, sarbide guztiak kontrolatuz, inor sar ez zedin zuzendaritza bera instalazioetara itzuli arte. Han, miaketa sakona egin zuten, han egiten ari zena ikus zezakeen lekukorik gabe, dokumentazio guztia han zegoela kontuan hartuta.

Asteazken goizean, hilak 4, lanera sartu gara, eta bulegoak itxita aurkitu ditugu, agindu berrira arte sartzea debekatzen zuen kartel batekin. Lokal horiek zigilatuta daude oraindik, eta ordenagailuren bat falta zela ohartu gara. Enpresa Batzordeko lehendakaria, LABeko kidea, mantentze-lanetako departamentuko kidea da, eta bere zeregin sindikalaren zati bat bulegoan egiten du. Bulego hori baimenik eta justifikaziorik gabe erregistratu zen.

LABek oso larritzat jotzen dituen gertakari horiek salatu nahi ditugu, iragana gogorarazten digun jokabide tamalgarri eta penagarria, guztiz autoritarioa, justifikaziorik gabea eta duintasunik gabea, kasu honetan enpresaren zuzendaritzak botere-abusua egin izana, gaur egun ulertzen zaila den larderiazko interes argiko polizia-jarduerak imitatuz.

Salatu nahi dugu, halaber, legez kanpo erregistratu direla enpresa-batzordeko dokumentazio erreserbatua eta pertsonala duten bulegoak, ez baitute inolako eskubiderik bulego horietara sartzeko.

Gure kezka adierazi nahi dugu epaiketari begira garrantzitsuak izan zitezkeen frogak manipulatu ahal izan direlako, eta, horrela, langile guztiok dugun bidezko defentsarako eskubidea urratu delako, epaileak 10 eguneko epea eman baitzuen epaia emateko ikustaldia zehazteko.

Jarduera horrekin, eta ostiralean Batzordeari jakinarazi zaion informazio-espediente bat irekitzearekin, uste dugu langile guztiak beldurtu eta beldurtu besterik ez duela nahi, etorkizunean salaketak eta prozedura judizialak saihesteko helburu argiarekin. LABeko Atal Sindikalarentzat, beldurtu eta urduritasun giroa sortu ordez, gertaera horiek bide onetik goazela berretsi besterik ez dute egiten, eta are gehiago motibatzen gaituzte enpresa honetan gure eskubideen alde borrokatzen jarraitzeko. Tenerias Omegako langile guztien eskubideak bermatzeko lanean jarraitzeko konpromiso irmoa berretsi nahi dugu.

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.