2024-11-22
HomeZerbitzu PublikoakOsasungintzaOsakidetzak uko egin dio %58 inguruko behin behinekotasun tasarekin amaitzeari

Osakidetzak uko egin dio %58 inguruko behin behinekotasun tasarekin amaitzeari

LAB, SATSE, ELA, CCOO, UGT eta ESK sindikatuon ohar bateratua:

Gaur egindako Osasuneko Mahai Sektoriala, aurrekoen errepikapena izan da berriro ere, eta berriro ere, Osakidetzak alde bakarrez hartutako erabakiak jakinarazi besterik ez due egin, inolako negoziaziorik gabe.

Gogora dezagun gaurko deialdia egonkortze-tasari buruzko monografiko bat zela, enplegu publikoan behin-behinekotasuna murrizteko Legearen ondoriozkoa. Bada, bileraren hasieran, tasaren berri eman digutenean, esan digute gaur bertan itxiko zutela kopuru hori, denbora eta negoziazio tarte gehiagorik gabe. Argi dago, beraz, ez dela ezer negoziatzeko inolako borondaterik izan. Gogora dezagun, hain zuzen ere, horrelako egoerek eraman gintuztela foro hau uztera.

Harrigarria bada ere, Osakidetzak iragarri du 3.723 plaza eramango dituela egonkortze LEPetara, eta horietatik 1.557 meritu-lehiaketara joango direla. Eta harrigarria dela diogu, joan den martxoaren 28an, Osakidetzak 2.842 plaza jakinarazi zizkigula tasa mugiezin gisa, eta horietatik 503 meritu-lehiaketara joango zirela. Hortaz, hilabete eta erdi geroago, Legearen edukia berbera izanik, gehienekotzat jotzen zen zifra bati, 900 plaza gehiago gehitu zaizkio.

Honek argi eta garbi erakusten du borondate hutseko gai baten aurrean gaudela eta, borondatea egonez gero, Legearen testuak milaka langile gehiago egonkortzea ahalbidetuko lukeela.

Hala ere, ez da borondate hori egon, eta Osakidetzak uko egin dio bere plantillak jasaten dituen behin-behinekotasun-tasa altuen arazoari amaiera emateari. Osasun Sailak berak duela hilabete batzuk emandako datuen arabera, 24.600 langilek baino gehiagok jasaten dute aldi baterako izatearen prekarietatea, eta horietatik ia 9.000k 8 urte baino gehiago daramatzate egoera horretan. Datu horiek ikusita, bistakoa da egonkortze-tasa oso txikia dela.

Hala ere, nabarmendu nahi dugu Osakidetzak 900 plaza gehiago sartu behar izan dituela. Zalantzarik gabe, intersindikaletik bultzatzen ari den mobilizazio-dinamikak Osakidetza bere posizioetatik mugitzea lortzen ari da. Horregatik, gure aldarrikapen guztiak ikusita, langileentzat garrantzi haundia duten gaiei buruzkoak, inoiz baino garrantzitsuagoa da presio hori egiten jarraitzea, Osakidetzak gaur egun ez duen borondatea lortzeko.

Horregatik, dei egiten diegu langileei astelehen honetarako, hilak 16, deitutako greba-egunarekin bat egin dezaten. Osakidetzak argi utzi digu hori dela bide bakarra.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.