2024-11-24
HomeZerbitzu PublikoakIrakaskuntzaNegoziaketak garatzeko egutegi zehatza, lan metodologia adostua eta garapenerako berme mekanismoak ezinbestekotzat...

Negoziaketak garatzeko egutegi zehatza, lan metodologia adostua eta garapenerako berme mekanismoak ezinbestekotzat jotzen ditugu

EAEko unibertsitatez kanpoko hezkuntza mailan borrokan gauden kolektibo desberdinetako mahai negoziatzaileak garatu ondoren, LAB sindikatuak Hezkuntza Sailari dagokion erantzukizun eta ardura politikoaz joka dezala exijitzen dio beste behin ere.

Joan den martxotik LAB, ELA eta Steilas sindikatuak “Lan baldintzak hobetu, hezkuntza eraiki” lelopean garatzen ari garen konfrontazio eta mobilizazio dinamikak eraginda, eta batez ere Udazken hontarako mahai gainean dugun agenda mobilizatzailearekin erabat kezkatuta, Cristina Uriarte buru duen Sailaren jarrera neurri batetan aldatu egin da eta mahai negoziatzaile desberdinetan gure aldarrikapen taulari dagozkion edukiak mahaigaineratzen hasi da.

Jarrera aldaketa hori positibotzat jotzen badugu ere, mahai gainean jarri dituzten edukiak gure marra gorrietatik urrun daude. Aldarrikapen taulari dagokionean benetan ere pisuzko edukiak mahai negoziatzaile guztietan aurkezteaz gain, negoziaketak garatzeko egutegi zehatza, lan metodologia adostua eta negoziaketen garapenerako berme mekanismoak ezinbestekotzat jotzen ditugu LABetik.

Horrela gauzak, eta negoziaketetan sakontzeko konpromezua beste behin adierazita, LABek Iraila-Abendua bitarteko agenda mobilizatzailea bere horretan mantentzea beste biderik ez du ikusten. Orain, inoiz baino gehiago, langileria mobilizatzeko garaia da, garaipena eskura dugu eta!
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.