2024-11-22
HomeIrakaskuntzaGizarte ekimeneko ikastetxeakLABek Gizarte Ekimeneko Ikastetxeen hitzarmenaren ultraaktibitatea bertan behera uztearen erabakia PRECOra eraman...

LABek Gizarte Ekimeneko Ikastetxeen hitzarmenaren ultraaktibitatea bertan behera uztearen erabakia PRECOra eraman du

Pasadan ostegunean, LAB Sindikatuak Gizarte Ekimeneko Ikastetxeen lan hitzarmenaren ultraaktibitatea bertan behera uztearen erabakia PRECOra (Lan gatazken konponbiderako prozedura) eraman zuen. Bertan LAB Sindikatuak orain arte esan duen bezala, gizarte ekimeneko lan hitzarmenaren ultraaktibitatea ez dela bukatu defendatuko zuen. PRECOak zitazioa uztailaren 18an jarri du.

Kristau Eskolak eta AICEk egoera hau ez badute onartzen, LAB Sindikatuak Euskadiko Justizia Epaitegi Nagusira eramango du auzia. Beraz, gure lan baldintzak beste lan hitzarmen berri bat sinatu arte mantendu behar direla muturreraino eramango dugu. Ez ditugu inposiziorik onartuko, negoziazio kolektiboa akordioak lortzeko bidea delako.

Beste aldetik, ostegunean Kristau Eskolak Zuzendarien ez ohiko asanblada izan zuen BECen. Asanblada horretan 2010etik egiten ari diren soldata murrizketekin jarraitzea berretsi zuten (nahiz eta gero prentsa aurrean soldatei eutsi egingo dietela esan) eta gaur egun dugun lan hitzarmena bertan behera uzten dutela iragarri zieten.

LABek garbi utzi nahi du erabaki honen kontra bide judiziala jorratzeaz gain mobilizatzea behar-beharrezkoa dela, eta alde horretatik gure indar guztiak jarriko ditugu mobilizazioak sustatu eta Gizarte Ekimeneko Ikastetxeen titularren erabaki hau atzera botatzeko.  

 

LAB SAREAN
{module[111]}

    

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.