2024-11-22
HomeZerbitzu PribatuakAnbulantziakLABek baldintza sozial eta laboral duinen aldeko eta hitzarmen autonomikoaren aldeko apustua...

LABek baldintza sozial eta laboral duinen aldeko eta hitzarmen autonomikoaren aldeko apustua egiten du anbulantzien sektorean

EAEko anbulantzien sektoreko sindikatuok ostiralean Gasteizko Legebiltzarreko Osasun eta Kontsumo Batzordean parte hartu genuen, sektorearen egoera zein den eta nolako lan balditzetan lan egiten dugun azalerazteko. LABentzat sektore hau oinarrizkoa da gizartearentzat, eta publikoa eta administrazioko pertsonalarekin eskainia izan beharko litzateke, baina hau horrela ez den bitartean, sektoreko langileen lan baldintza duinak eta zerbitzuaren beraren kalitatea bera bermatu beharko litzateke.

Ez da bidezkoa Eusko Jaurlaritzak zerbitzu hau azpikontratatutako enpresei uztea eslepeinetan agertzen diren baldintzak ez betetzen. Bai zerbitzua ematen den baldintzetan, zein giza baliabide zein materialetan, ezta enpresei onar diezaiela lan erreformaren bitartez eslepeinetan aurkeztu diren lan hitzarmenak ez betetzea eta prekarietatea zabaltzea.

Duela urtebete Osasun eta Kontsumo Batzordeak, osasun garraioa arautzeko erdibideko zuzenketa onartu zuen. Bertan, Osasun Sailari eskatzen zitzaion eslepeinetako baldintza pleguetan jasotako irizpide eta baldintza guztien jarraipen zorrotza egin zezan, eta horiek betetzen ez diren kasuetan berehalako neurriak hartzea. Honetaz aparte, sektoreko hitzarmen autonomikao sustatzen laguntzea eskatzen zitzaion. Halaber, aipaturiko hitzarmena indarrean sartzen ez den bitartean, lan baldintza duinak eta zerbitzuaren eraginkortasuna bermatzeko bitartekoak ezar zitzala, lehen urrats gisa, lan erreforma eta derrigorrezko arbitrajea ez aplikatzeko eta enpresei ultraaktibitatea indarrean mantetzeko exijituz.

Zoritxarrez Admnistrazioak gizarte osoarentzat kalitateko zerbitzua eta lan baldintza duinak bermatu ordez, etekin ekonomikoa gailentzen du interes tekniko eta laboralen gainetik (puntuen %53 atal ekonomikoei ematen dizkio), edo uzten du prezioa % 18aren behetik botatzea esleitutako prezioetan lehiatu diren enpreseei, lehia – ausartegiaren mugan. Beherakada hau zerbitzuaren kalitate eta lan baldintzetara eramanez.

Egoera hau aldatzeko eta kalitateko zerbitzua zein lan baldintzak bermatzeko LABek zerbitzu hau emateko diru publikoa esku pribatuetan jartzen duen Administrazioari, patronalaren papera betez eskatzen dio inplida dadila sektore honi irtenbide bat emateko, beste sektoreetan egiten duen legez (jantokietan, kudeaketa zuzenean, Osakidetzako garbiketan…), enpreseei exijituz ez dezatela lan erreforma aldebakarrez inposatu, eta eslepeinetan agertzen dena bete dezatela exijituz. Era berean, enpresei lan hitzarmen autonomikoa lortzeko bidean pausu eraginkorrak ematen lagun diezaien, enpresa guztietan lan baldintzat orokortzeko eta erregulatzeko EAEn lan egin ahal izateko. Aldiz, egoera hau ematen ez den bitartean, datozen baldintza-agirietan klausula sozialak sar ditzatela, honakoak bermatuz: enplegua, subrogazioa, gaur egun diren lan hitzarmenak, aldebakarreko deskuelgea ez onartzea, ordezkapenak, lan baldintza duinak eta zerbitzuaren kalitatea bermatzea.

 

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.

Gizarte Segurantza propioa eskatu dugu, langileen osasuna kontrol eta presioaren gainetik jartzeko

LAB sindikatuko zenbait kidek elkarretaratzea egin dute gaur goizean Iruñean, INSS Gizarte Segurantzaren Espainiako institutuaren bulegoen ondoan, kapitalak langileriari egiten dion kontrol eta presioaren gainetik osasuna eta prebentzioa jar daitezela aldarrikatzeko. LABek Gizarte Segurantza propioa eskatzen du, nafar langileen beharrak benetan erdigunean paratuko dituena.