2024-11-22
HomeIndustriaIndustria KimikoaLAB denuncia la actitud de la dirección de Megatech

LAB denuncia la actitud de la dirección de Megatech

La sección sindical de LAB de Megatech denuncia la actuación de la dirección, quien ha despedido a dos trabajadores aprovechando las vacaciones para evitar una respuesta de la plantilla.

NOTA DE LA SECCIÓN SINDICAL DE LAB

BASTA DE CACICADAS
La sección sindical de LAB queremos manifestar nuestro más absoluto y rotundo rechazo a la actuación con la que la dirección de Megatech está actuando, aprovechando además el período vacacional para evitar o amortiguar una respuesta de la plantilla.

Para empezar es inadmisible y una desvergüenza que la dirección de Megatech despida a dos trabajadores con el argumento de los resultados económicos de la empresa y su falta de polivalencia, siendo estos argumentos totalmente falsos, cuando hemos comprobado que sus puestos de trabajo han sido cubiertos por personal eventual (más de 50 existentes en la actualidad) y cuando además, toda la plantilla es polivalente dentro de su grupo profesional. Esto significa que no les importa tener que pagar al final un despido improcedente y que el aspecto economicista tampoco es cierto, puesto que tienen dinero para lo que quieren, es decir, para deshacerse de plantilla.

Igualmente inadmisibles son las reducciones de categoría imponiendo a la vez reducción de salarios que está llevando a cabo, cuando existe un Pacto de empresa aún vigente que están obligados a cumplir.

Desde LAB hemos solicitado la convocatoria urgente del Comité de empresa para abordar estas situaciones, convocar una asamblea posterior de toda la plantilla y proponer el inicio de movilizaciones, con el fin de parar y corregir esta actuación y la readmisión de los despedidos.

Esperamos poder acordar una respuesta en corcondancia a la gravedad de la actitud y los ataques a los derechos de los/as trabajadores/as que está llevando a cabo la dirección de Megatech.
 

 

LAB SAREAN
{module[111]}

      

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.

Gizarte Segurantza propioa eskatu dugu, langileen osasuna kontrol eta presioaren gainetik jartzeko

LAB sindikatuko zenbait kidek elkarretaratzea egin dute gaur goizean Iruñean, INSS Gizarte Segurantzaren Espainiako institutuaren bulegoen ondoan, kapitalak langileriari egiten dion kontrol eta presioaren gainetik osasuna eta prebentzioa jar daitezela aldarrikatzeko. LABek Gizarte Segurantza propioa eskatzen du, nafar langileen beharrak benetan erdigunean paratuko dituena.