2024-11-22
HomeZerbitzu PribatuakGarbiketaGarbialdik eta CUT sindikatuak osatutako "kortijo patronala" salatu dugu Txagorritxun

Garbialdik eta CUT sindikatuak osatutako “kortijo patronala” salatu dugu Txagorritxun

Arabako ESIren zentroetako (Txagorritxu, Kanpo kontsultak eta Osasun zentruak) garbiketako kontratetako LAB, ESK, CCOO eta ELA sindikatuetako ordezkariek eta Arabako ESIren Arreta Espezializatuko Langileen Batzordeko ordezkariek Garbialdiko Zuzendaritzak eta Arabako ESIk, CUT sindikatuarekin batera, Garbialdiko zein Osakidetzako langileak muturreko egoerara eraman dituztela salatu dugu gaur, kontzentrazio baten bidez.

Garbialdiko Zuzendaritzak, tamalez, bere esanetara makurtzen ez diren langileen aurkako jazarpen eta pertsekuziora ohituta gaitu, Langileen Batzordeko kide bat kale gorrian jartzeko lotsagabekeriara heldu delarik; iraizpen hau deseuztzat epaitu du EAEJANek, ageriko jazarpen sindikalagatik.

Aldi berean CUTeko ordezkariek mantendu duten jarrera salatu nahi dugu; sindikatu hau, transfugei esker, Batzordearen gehiengoaren jabe egin da, Batzordearen presidentea Arabako ESIn Garbialdiko Zerbitzuburua bera delarik. Presidente honek hainbat idazki egin ditu Osakidetzako langileen lana kolokan jarriz, baita Garbialdikoak ez diren beste kolektiboek (jagoleak, erizaintzako laguntzaileak, eta abar) egin behar dituzten lanak adierazten dituztenak, Arabako ESIren Zuzendaritzaren eskuduntzak hartuz, ez bada honen adostasunarekin eman.

Sindikatu honen azken jukutria, bere presidenteak (Arabako ESIko Garkikuntzako buru dena, a zein kasualitate!) suspertuta, Osakidetzan lan egiten duten Garbikuntza Enpresentzako Autonomia mailako Hitzarmenaren negoziazioaren aldebakarreko haustura izan da, Txagorritxu eta Santiago ospitaleentzako esparru berri bakar bat irekiz. Benetako kortijoa suma daitekeen bezala, non enpresak bere ordezkariekin negoziatuko duen.

Hau ez litzateke gertatuko Osakidetzak ez balu onartuko; hau dela eta, Arabako ESIren zentroetako (Txagorritxu, Kanpo kontsultak eta Osasun zentruak) garbiketako kontratetako LAB, ESK, CCOO eta ELA sindikatuetako ordezkariak Arabako ESIren Arreta Espezializatuko Langileen Batzordeko ordezkariekin batera, gai honetan Osakidetzak duen erantzukizuna salatu nahi dute. Eta premiazko neurriak har ditzan Garbialdi eta CUTek duten itunarekin amaitzeko dei egiten diogu. Onartezina da denon diruez ordainduriko ente publiko batek interes ilunak dituzten batzuk nahi dutena egiten uztea.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.