2024-11-22
HomeZerbitzu PublikoakOsasungintzaEuskal Herriko osasun sistemari egindako eraso zuzena salatu du LABek

Euskal Herriko osasun sistemari egindako eraso zuzena salatu du LABek

Krisiaren aitzakiaz, orain arte publikoa, unibertsala eta doakoa izandako osasun sistema negozio bilakatu nahi dute. Euskal langileriak historian zehar borroka bidez lortutako jendarte eskubideak bertan behera geratzeko egitura eta makinaria martxan dago. 
Patxi Lopez eta Osasungintzako Sailburua den Rafael Bengoa, EAEn murrizketak ez direla aplikatuko diotenean, gezurretan ari dira. Errealitatean murrizketak aplikatu dira, aplikatzen ari dira eta aplikatuko dira. Oso larritzat jotzen dugu, legez kontrako gobernu baten kudeaketa txarra ezkutatu nahian, propaganda elektoral bezala, jendartearen osasun eskubideekin jolastea. Gogora dezagun duela 2 urte, 2010eko uztailean, Bengoa Sailburuak prentsaurreko bat eman zuela Osasungintzan “Berrordainketaren aldekoa” zela adieraziz eta “erabakia nazionala izan behar zela, erkidego mailan desberdintasunik egon ez zedin”. Adierazpen hauek, argi eta garbi egiaztatzen dute politikariek hauteskunde interesen arabera gauza bat edo beste diotela.

Osakidetzako zuzendaritzako kudeaketa ezin zen okerragoa izan: esparru sindikala alde batera utziz eta neurriak inposatuz, lan baldintzen prekarizazioa, osasungintzako langileen eskubideak kaskartzea, publikotik pribatizaziorako aldaketa progresiboa, etab.

Osasungintzako asistentzia kalitatearen jaitsiera, jendarteak egunetik egunera pairatzen duen egoera da. Osasungintzako Sailburuak harrotasunez, gutxiagorekin gehiago egingo duela adierazi zuen eta hori jendarteari gogorarazi egin behar zaio .

Honen adibiderik ez zaigu falta:

• 2011 eta 2012an Osasungintzako aurrekontuen murrizketa %4,4ekoa izan dira (2011ean %3,5 eta 2012an %0,9).
• Osakidetzako 30.000 langileok 2009tik lan hitzarmenik gabe gaude, aurrekoa luzatuz. Osakidetzako zuzendaritzak mahai negoziatzaile erreal bat egitea ukatu du eta horregatik 2011ko ekainean LABek gezurretako mahai horretatik altxatzea erabaki zuen.
• Osakidetzako langileen lan baldintzen murrizketak aspalditik nabarmentzen dira:
 
o Lanpostu publikoen sortze eskasa. Mahai orokorrean 5.700 plaza adostu ziren eta Osakidetzak azken LEP honetan 2600 plaza eskaini zituela oroitarazten dugu.
o Lanaldia 37 ordu eta erdira igotzeko asmoa, honekin 2.400 behin behineko kontratu suntsituz.
o Beharren azpitiko langileekin lan egiten da eta ordezkapen asko ez dira betetzen.
o Bajak zigortzen dira. Larriena, epe motzeko bajak penalizatzen direla da eta langileak gaixo agertu behar izaten du lanera, ospitale mailan kontagioak areagotu daitezkeelarik.
o Soldatak %5 jaitsi dituzte.
o Aurten soldatak izoztuta daude, horrek, 2010etik Osakidetzako langileok %13ko eroste ahalmena galtzen ari garela.

Larriena, lan baldintzen murrizketa hauen atzetik gure osasun sistema publikoaren suntsiketa da. Haurtutako neurriak oso argiak dira:

• Osasun arretak unibertsala izateari uzten dio, populazio eremu batzuk alde batera utziz. Populazio mailan nahiz emandako prestazioetan murrizketak emateko helburuak badaude iada.
• Ginekologia prestazioen eta minbiziaren aurretiazko antzemate programetan murrizketak.
• Anbulategi erdien itxiera asteburuetan eta pediatria zerbitzuaren jeitsiera.
• Ohe eta kirofanen itxiera. Basurto, san Eloi, Mendaro, Galdakao, Gurutzeta, Donostia, Txagorritxu eta Santiagoko ospitaleen artean 1036 ohe itxiko dira udara honetan. Neurri honek, adibidez, Gurutzetako ospitaleetan %20aren itxiera suposatzen du. Honek, larrialdietan egonaldi luzeagoak eta kolapsoak sortuko ditu eta itxaron zerrendaren luzatzea.
• Gasteizko Santiagoko Ospitale orokorraren itxiera.
• Laborategien elkartzea, zerbitzu honen deszentralizazioaren bukaera suposatzen duelarik.
• Osasungintza pribatuaren aldeko apustua, Asunción klinika adibidez.
• Azken aldian, erderaz “medikamentazo” bezela ezagutzen dena, jendartearen parte handi batentzat ohikoak diren botikei diru laguntzak kendu dizkiete, kasu askotan gaixo kronikoen tratamenduei dagozkielarik. Hau Nafarroan aplikazioan dagoen “re-pago”aren baliokidea da, EAEn hauteskundeak pasa arte Patxi Lopezek geldirik dituelarik.
 

Ezin dugu, Paxi Lopezen gobernu ez-legebidezkoa gure osasun publikoa suntsitzen utzi, kontrakoa egiten ari dela sinistarazi nahi digularik. Orain arte, Madrilgo gobernutik datozen neurriak aplikatzen kontrako jarrera publikoa adierazi duten arren, askotan murrizketak aplikatzerako orduan aintzindariak izan dira.

Bizi dugun egoera honetan, ez da nahikoa Bengoa eta Osakidetzako Zuzendaritzaren dimisioa eskatzea, inoiz baino beharrezkoagoa ikusten dugu hauteskundeak lehenbait lehen burutzea eta lehen bait lehen inposaketak, murrizketak eta gure oinarrizko eskubide sozial eta laboralak urratu dituen legegintzaldia agurtzea. LAB sindikatuaren erronka: osasun sistema PUBLIKO, UNIBERTSALA, EUSKALDUNA eta KALITATEKOA izatea da, kalitateko enplegua sortuko duena. Gure osasun sistema eredua zein izango den berton bizi garenok eta lan egiten dugunok erabaki nahi dugu,gure helburu eta beharren arabaerakoa.

Era berean, osasun eremuan diharduten langileei eta jendarte osoari deitzen diegu gure zerbitzu publikoen defentsan mobilizatzeko. Gure ongizatea eta osasuna jokoan dago. Badago alternatiba,baina horretarako borrokatu egin behar dugu.

Euskal Herrian, 2012ko uztailaren 12an

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.

Gizarte Segurantza propioa eskatu dugu, langileen osasuna kontrol eta presioaren gainetik jartzeko

LAB sindikatuko zenbait kidek elkarretaratzea egin dute gaur goizean Iruñean, INSS Gizarte Segurantzaren Espainiako institutuaren bulegoen ondoan, kapitalak langileriari egiten dion kontrol eta presioaren gainetik osasuna eta prebentzioa jar daitezela aldarrikatzeko. LABek Gizarte Segurantza propioa eskatzen du, nafar langileen beharrak benetan erdigunean paratuko dituena.