2024-11-22
InicioIndustriaVidrioVicrilako langileek mobilizazioak iragarri dituzte lantegiaren etorkizuna eta langileen bizitza-proiektuaren defendan

Vicrilako langileek mobilizazioak iragarri dituzte lantegiaren etorkizuna eta langileen bizitza-proiektuaren defendan

Vicrilako langileek lantegiaren etorkizunaren aldeko mobilizazioak iragarri dituzte, gogoratu behar da lantegia hartzekodunen lehiaketan dela eta isteko arriskua handituz doala. Zuzeneko 300 lanpostuetatik haratago daude jokoan eta Vicrilako langileak prest agertu dira lantegiren etorkizuna eta haien bizitza-proiektua defendatzeko.

"VICRILAKO ENPRESA BATZORDEAREN OHARRA HARTZEKODUNEN LEHIAKETAREN AURREAN

Historia
Vicrila, 125 urtetako historiarekin, Bizkaian bizirik dagoen enpresa zaharrenetakoa da. Mahaiko beira ekoizten du eta Leioako Lamiako inguruan kokatzen da. 300 familiari ematen die lana zuzenean eta beste hainbesteri zeharka.

Urte hauetan zehar gure lan eskubideen eta soldaten zati bati uko egitera behartu gaituzte, aldi baterako bi EEEtik pasatzera eta gure poltsikotik enpresari dirua emateraino iritsi gara. Azken finean, behin baino gehiagotan euskal enpresa eredugarritzat saldu izan den operazio industrial hori geuk ordaindu dugu gure lan eta diruarekin. Inork ezin du esan gurea bete ez dugunik. Asko eta ondo ekoiztu dugu, jarri genuen dirua ere bueltatu ez diguten arren. Egun, estatuko kontsumo-merkatuaren %30aren jabe da Vicrila gure ahaleginari esker.

2014an, hauteskunde kanpaina betean, berriz agertu zen Eusko Jaurlaritza enpresaren Zuzendaritzarekin batera, Lamiakon plateren bigarren labe bat ezarriko zutela jakinarazten, 50 lanpostu sortuko zituena eta aberastasuna bere inguruan. Zergatik ez zen egin? Hauteskunde kanpaina izan zen soilik? Egin izango balitz bestelakoa izango litzateke egoera orain.

Egungo egoera
Interes zehatzek bat egin dutelako sartu da Vicrila hartzekodunen lehiaketan. Batetik, ARCrena, oso merke erosteko edo, batek daki, likidaziora eramateko… bigarrenik, egungo Zuzendaritzarena bere erantzukizuna eta eraginkortasun falta nabarmena ez onartzeko eta azkenik, Eusko Jaurlaritzarena, beste alde batera begiratu dueña, babestu eta parte den proiektuaren porrotaren aurrean.

Eta orain, beste behin, langileon bizkarretan utzi nahi dute etorkizunaren inguruko erantzukizun osoa.

Zer egitera goazen
Vicrilako langileok prest gaude lantegi honen etorkizuna eta gure bizitza-proiektuena defendatzeko. Egungo 300 enplegu zuzen baino gehiagotaz ari gara hitz egiten. Eta gizarteari eskatzen diogu lagun diezagun Vicrilak etorkizuna izan dezan eta berau duina izan dadin. Vicrilan, gure seme-alaben etorkizuna ere badago jokoan.

Gure etorkizunaren defentsan mobilizazioari ekitea erabaki dugu.

– Mobilizazioa Eusko Jaurlaritzari exijitzeko konponbidean duen erantzukizuna onar dezan eta langileon enplegu eta lan-baldintzen bermatzaile izan dadin.

– Mobilizazioa ARCri exijitzeko Vicrilaren erosketa ez merketzea gure lanpostu eta lan- baldintzen lepotik.

– Mobilizazioa egungo jabeek eta Vicrilako zuzendaritzak euren kudeaketa negargarria onar dezaten eta proiektu berri baternazko trantsizioa onartu.

– Mobilizazioa Leioako herri eta Udalarekin guztion artean industriaren alde egin dezagun eta proiektu espekulatzaileak uxatu.

Nola egingo dugu
Datozen egunotan gure jarrera berretsiko dugu eta mobilizazioen egutegia martxan jarri.

Iritzi publikoari jakinarazten diogu Vicrilako etorkizun duina defendatzera goazela eta babesa eskatzen diogula gizarteari, Vicrila defendatzea guztion ehun industriala defendatzea dela.

Lamiako (Leioa), 2016ko azaroak 04"
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Los presupuestos del nuevo Gobierno Vasco se han realizado sin participación de las y los trabajadores

LAB muestra su disposición a hacer propuestas concretas junto con la voluntad de abordar el debate de fondo, subrayando que es hora de hacer políticas a favor de las y los trabajadores.

Convocamos huelgas los días 5 y 7 de diciembre en la hostelería de Araba por un convenio digno

Los y las trabajadoras de hostelería de Araba llevan cuatro años sin convenio. Cuatro años sin reducir la jornada, cuatro años sin aumentos salariales y por lo tanto, perdiendo poder adquisitivo. Cuatro años sin nuevas medidas de conciliación, sin nuevos permisos.

Hemos revelado la muerte de 5 trabajadores más en 2024 y exigimos al Gobierno de Nafarroa que adopte medidas que pongan fin a las...

El sindicato LAB ha informado hoy sobre la muerte en 2024 de cinco trabajadores navarros más en accidente laboral, además de los que ya estaban contabilizados. Por tanto, en lo que va de año, Navarra ha superado todas las cifras de los últimos años, con 26 muertes por accidente laboral en 2024. Ante esta grave situación, LAB cree que los intereses corporativos de los empresarios de la patronal CEN y de los sindicatos UGT y CCOO integrados en el Consejo del Diálogo Social no pueden prevalecer sobre la salud y la vida de los trabajadores y trabajadoras, por lo que exige al Gobierno de Navarra que active el Consejo Navarro de Salud Laboral en el que se acuerden las medidas necesarias para corregir la situación.