2024-11-22
InicioIndustriaMetalTS FUNDICIONESeko langileak borrokan jarraitzen dute

TS FUNDICIONESeko langileak borrokan jarraitzen dute

TS Fundiciones enpresaren likidazio planaren barruan, administradore konkurtsalak eta epaileak lehen fasean aurkezturiko eskaintzarik ez onartzea erabaki dute. Bi aukera posible azaldu dira; Gonvarri Renewable Industries enpresarena bata eta bestea Zpa Pecky Txekiako enpresarena. Langileek administradore eta epailearen arduragabekeria salatu dute erabaki honen aurrean eta borrokan jarraituko dutela jakinarazi dute.

TS Fundicioneseko ELA eta LABen irakurketa (Zestoa)

TS FUNDICIONESeko langileek borrokan jarraitzen dugu
«TSko langileak (nahiz kaleratuak izan ginen TSko langile sentitzen baikara), gure egoeraren berri eman nahi dugu:
TS Fundiciones enpresaren likidazio planaren barruan, administradore konkurtsalak eta epaileak lehen fasean inongo eskeintzarik ez onartzea erabaki dute. Fase honetan enpresa osoa erosteko aukera zuen edonork.

Bi izan dira TS Fundiciones erosteko aurkeztu diren eskeintzak. Horietako lehena Gonvarri Renewable Industries enpresak aurkeztua, 3 urtetan 120 langilerentzat lana emango zuen proiektua zen, inbertsioak jasotzen dituen bideragarritasun plana. 

Bigarren proiektua, Zpa Pecky Txekiako enpresarena da, miloi bat euroko eskeintza egin du, baino ez du beharrezko %5ko fidantza jarri, eta ez dugu eskeintzari buruzko informazio gehiegi.

Administradore eta epaileak fase hau hutsik uztea erabaki dute, eskeintzak hobetzeko aukera eman gabe, nahiz eta onartutako likidazio planean horretarako aukera ematen zen.

Arduragabekeria haundia da eskeintzak hobetzeko aukera ez eman izana, jakinik prozesua 2 hilabete atzeratzea dakarrela, eta ez dakigu honek TS Fundiciones irekitzeko azken aukera ixten duen ala ez. Administradore konkurtsalak, eskeintza berririk egongo den ez dakiela esan digu, eta ez dago eskeintza egin dutenek mantenduko dutenaren inolako bermerik.

Gure beldurra da, interes espekulatiboa gailenduko ote den. Jakin badakigu, konpetentzia berria eragoztea beste asmorik ez duten enpresari putreak inguruan dabiltzala.
Interes askoko joko baten erdian gaude langileak, gu eta gure familiaren etorkizunarekin jolasean dabiltza. Gizartearen beharrean aurretik dirua jarri dute.

TS Fundicioneseko ELAk eta LABek errekurtsoa aurkeztu dugu epailearen autoaren aurrean, lehen fase hau bukatutzat eman ez dadin, eta aukera guztiak arakatu daitezen enpresaren bideragarritasuna ebrmatzeko. Epaitegiak onartzea espero dugu, beti defendatu duguna bete dadin: TS BIDERAGARRIA ZEN, DA ETA IZANGO DA.

Instituzio guztiei -jaurlaritza, diputazioa, epitegia…-prozesu honetan inplikatzeko eskatzen diegu, TSFUNDICIONESek etorkizuna izan dezan.

Tsko langileek gure eskubide eta etorkizunaren alde borrokan jarraituko dugu.»

{linkr:related;keywords:ts-fundiciones;limit:5;title:Albiste+gehiago}

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Convocamos huelgas los días 5 y 7 de diciembre en la hostelería de Araba por un convenio digno

Los y las trabajadoras de hostelería de Araba llevan cuatro años sin convenio. Cuatro años sin reducir la jornada, cuatro años sin aumentos salariales y por lo tanto, perdiendo poder adquisitivo. Cuatro años sin nuevas medidas de conciliación, sin nuevos permisos.

Hemos revelado la muerte de 5 trabajadores más en 2024 y exigimos al Gobierno de Nafarroa que adopte medidas que pongan fin a las...

El sindicato LAB ha informado hoy sobre la muerte en 2024 de cinco trabajadores navarros más en accidente laboral, además de los que ya estaban contabilizados. Por tanto, en lo que va de año, Navarra ha superado todas las cifras de los últimos años, con 26 muertes por accidente laboral en 2024. Ante esta grave situación, LAB cree que los intereses corporativos de los empresarios de la patronal CEN y de los sindicatos UGT y CCOO integrados en el Consejo del Diálogo Social no pueden prevalecer sobre la salud y la vida de los trabajadores y trabajadoras, por lo que exige al Gobierno de Navarra que active el Consejo Navarro de Salud Laboral en el que se acuerden las medidas necesarias para corregir la situación.

Hemos firmado el convenio del servicio de teleasistencia del Gobierno Vasco BetiOn, con una subida salarial mínima del 30,08%

Este jueves, 21 de noviembre, el sindicato LAB ha firmado el convenio colectivo para la UTE Ilunion socio sanitario-Ibermática, que gestiona el servicio público de teleasistencia y actividades socio sanitarias complementarias en la CAV, empresa que atiende a más de 80.000 personas.