2024-11-21
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La plantilla de Natra Oñati va a la huelga porque no acepta pasos atrás en el convenio y quiere hacer frente al bloqueo de la dirección

En la asamblea celebrada el 19 de enero de 2024, las y los trabajadores de Natra Oñati se sumaron a la propuesta de movilización presentada por el comité de empresa con 179 votos afirmativos, 21 negativos, 2 blancos y 2 nulos. Por lo que con el apoyo del 88% de la plantilla responderán al bloqueo de la empresa realizando paros.

30 de enero y el 1 de febrero han convocado paros de 2 horas de 10:00 a 12:00, de 17:00 a 19:00 y de 02:00 a 04:00. Los días 6 y 8 de febrero, paros de 4 horas de 09:00 a 13:00, de 16:00 a 20:00 y de 01:00 a 05:00. Los días 13 y 15 de febrero, realizarán paros de 24 horas. Junto con los paros, llevarán a cabo una serie de movilizaciones que se concretarán en los próximos días.

Desde LAB queremos denunciar el comportamiento de la empresa. Pretenden utilizar el contrato de relevo como chantaje, nos piden más flexibilidad para deteriorar nuestras condiciones laborales, el abuso sobre los contratos fijos discontinuos y la extensión del 4º relevo son lo que la empresa nos quiere imponer.

Desde LAB queremos subrayar que no vamos a aceptar ningún retroceso en el convenio. Queremos un acuerdo, pero no vamos a permitir que los beneficios de la patronal se sitúen por encima de los derechos de las y los trabajadores.

Capital o vida, eso es lo que está en juego.

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