2024-11-22
InicioServicios PúblicosCorreosHemos denunciado que las bolsas de contratación de Correos dejan fuera a...

Hemos denunciado que las bolsas de contratación de Correos dejan fuera a más de 4.000 alaveses y alavesas

Hace 7 años que no se abrían las bolsas de empleo temporal para cubrir sustituciones en la sociedad pública Estatal Correos y Telégrafos S.A. Las nuevas listas publicadas dejan a más de 4.000 alaveses y alavesas fuera de las mismas.

Solo han accedido a las diferentes bolsas de empleo para cubrir los distintos puestos de Álava, en oficinas, reparto pie y motorizado, servicios rurales, agente de clasificación en Jundiz 519 alaveses y alavesas. Estas nuevas listas empezaran a funcionar el próximo 1 de junio de 2018.

La S. E. Correos y Telégrafos S.A., pactó con los Sindicatos CCOO, UGT y CSIF, unas bolsas limitadas de personal, dejando fuera de las bolsas a miles de alaveses y alavesas y negando el acceso al empleo público en igualdad de oportunidades.

Estas listas supondrán un paso más en la privatización de los recursos humanos y de la empresa, ya que en breve tiempo estarán otra vez sin personal, dejando en manos de la empresa la libertad de buscar personal para cubrir los distintos puestos operativos para cumplir la obligación del Servicio Postal Universal encomendado a Correos.

Los y las ciudadanas de Álava, usuarios y usuarias de este servicio, se verán afectados por el servicio postal que reciben. Ya que los y las trabajadoras experimentadas por años de servicio que cubren los distintos servicios sustituyendo a los trabajadores y trabajadoras fijas en susvacaciones, bajas, permisos, etc, y quepertenecen a las listas de empleo han visto limitado su acceso, solo contando los últimos 6 años de antigüedad, a pesar de que muchos y muchas llevan 20 años de experiencia.

Desde LAB demandamos unas listas abiertas, transparentes, claras y el llamamiento por antigüedad. Igualmente
exigimos el mayor respeto a los y las trabajadores eventuales y usuarios de este servicio.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Los presupuestos del nuevo Gobierno Vasco se han realizado sin participación de las y los trabajadores

LAB muestra su disposición a hacer propuestas concretas junto con la voluntad de abordar el debate de fondo, subrayando que es hora de hacer políticas a favor de las y los trabajadores.

Convocamos huelgas los días 5 y 7 de diciembre en la hostelería de Araba por un convenio digno

Los y las trabajadoras de hostelería de Araba llevan cuatro años sin convenio. Cuatro años sin reducir la jornada, cuatro años sin aumentos salariales y por lo tanto, perdiendo poder adquisitivo. Cuatro años sin nuevas medidas de conciliación, sin nuevos permisos.

Hemos revelado la muerte de 5 trabajadores más en 2024 y exigimos al Gobierno de Nafarroa que adopte medidas que pongan fin a las...

El sindicato LAB ha informado hoy sobre la muerte en 2024 de cinco trabajadores navarros más en accidente laboral, además de los que ya estaban contabilizados. Por tanto, en lo que va de año, Navarra ha superado todas las cifras de los últimos años, con 26 muertes por accidente laboral en 2024. Ante esta grave situación, LAB cree que los intereses corporativos de los empresarios de la patronal CEN y de los sindicatos UGT y CCOO integrados en el Consejo del Diálogo Social no pueden prevalecer sobre la salud y la vida de los trabajadores y trabajadoras, por lo que exige al Gobierno de Navarra que active el Consejo Navarro de Salud Laboral en el que se acuerden las medidas necesarias para corregir la situación.