2024-11-22
InicioAcción SindicalEl Gobierno Vasco debería definir el sistema de medir la representación de...

El Gobierno Vasco debería definir el sistema de medir la representación de la patronal


En la mañana de hoy se ha realizado una reunión para constituir la mesa de negociación del Convenio de Artes Gráficas de Gipuzkoa. A la misma, han acudido ADEGI y GAREN, por parte de la patronal. Ha habido un rifi-rafe ambas patronales, en torno a la representatitividad que tiene cada una y la consiguiente legitimidad para negociar convenios. Como consecuencia de estas desavenencias, la mesa de negociación no se ha constituido. Así, los plazos de inicio de la negociación se alargan en perjuicio de trabajadores y trabajadoras. Por ello LAB reivindica algún sistema para medir la representatividad de la patronal.

Por parte de los sindicatos, hemos solicitado a ambas patronales que tienen que acreditar el nivel de representatividad que tiene cada una antes de la próxima reunión.

Las patronales que están en CONFEBASK, como es el caso de Adegi, utilizan una representatividad que nunca ha sido medida para bloquer la negociación colectiva y obtener grandes sumas de dinero público, tal y como se publicó ayer en un medio de comunicación.

LAB lleva tiempo reivindicando que se precisa algún sistema para medir la representatividad de la patronal. También se lo hemos pedido al Gobierno Vasco en más de una ocasión. Éste no ha dado ningún paso hasta la fecha ni tiene intención de hacerlo. En respuesta a una pregunta formulada por EH Bildu en el Parlamento de Gasteiz, el Consejero Ángel Toña señaló que nadie ha puesto en duda la representatividad de CONFEBASK, ni en público ni en privado. Se trata de una mentira, y lo sabe. Los sindicatos abertzales hemos puesto esto en tela de juicio en muchas ocasiones y una parte de la patronal lo ha hecho en privado, y ahora también en público, tal y como ha expresado la nueva asociación empresial Garen.

Este Gobierno Vasco tiene una actitud igual en todo lo que ocurre en las relaciones laborales, una y otra vez, se alinea con CONFEBASK y le da toda la legitimidad.

No se puede actuar como si no hubiera problemas. LAB no dará por bueno el hecho de que la representación de la patronal esté sin medir y esto genere problemas en las mesas de negociación. Es posible medir la representatividad de cada cuál. Los sindicatos negociamos en función de la representación obtenida en las elecciones sindicales.

El Gobierno Vasco debería dejar de apoyar a CONFEBASK de forma ciega y debería definir el sistema de medir la representación.

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Hemos revelado la muerte de 5 trabajadores más en 2024 y exigimos al Gobierno de Nafarroa que adopte medidas que pongan fin a las...

El sindicato LAB ha informado hoy sobre la muerte en 2024 de cinco trabajadores navarros más en accidente laboral, además de los que ya estaban contabilizados. Por tanto, en lo que va de año, Navarra ha superado todas las cifras de los últimos años, con 26 muertes por accidente laboral en 2024. Ante esta grave situación, LAB cree que los intereses corporativos de los empresarios de la patronal CEN y de los sindicatos UGT y CCOO integrados en el Consejo del Diálogo Social no pueden prevalecer sobre la salud y la vida de los trabajadores y trabajadoras, por lo que exige al Gobierno de Navarra que active el Consejo Navarro de Salud Laboral en el que se acuerden las medidas necesarias para corregir la situación.

Hemos firmado el convenio del servicio de teleasistencia del Gobierno Vasco BetiOn, con una subida salarial mínima del 30,08%

Este jueves, 21 de noviembre, el sindicato LAB ha firmado el convenio colectivo para la UTE Ilunion socio sanitario-Ibermática, que gestiona el servicio público de teleasistencia y actividades socio sanitarias complementarias en la CAV, empresa que atiende a más de 80.000 personas.

La reforma del reglamento pospone la regularización masiva como paso necesario para la derogación de la Ley de Extranjería

Este martes el Gobierno de España ha aprobado una reforma del reglamento de la Ley de Extranjería. La misma, impulsada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, entrará en vigor el próximo 17 de mayo.