2024-07-22
InicioIndustriaMetalLAB exige a Volkswagen que retire el expediente de regulación temporal de...

LAB exige a Volkswagen que retire el expediente de regulación temporal de empleo ya que lo considera inaceptable

El sindicato LAB ha achacado a la “falta de organización y previsión” el ERTE presentado por Volkswagen Navarra y que acarrearía el cierre de la planta de Landaben durante 8 días. A LAB esa medida le parece inaceptable, y por eso le ha pedido a Volkswagen que la retire y que explore otras vías. Así lo han explicado en una rueda de prensa celebrada hoy en Pamplona Imanol Rodríguez, responsable de LAB de la grandes empresas del Metal, y Raúl Portillo, delegado de LAB en Volkswagen.

La medida que VW pretende aplicar en la planta de Navarra la justifica por dos principales motivos: el problema iniciado a consecuencia de la homologación de motores y la falta de suministro de los mismos. Desde LAB, queremos denunciar que la empresa era conocedora de que esta situación se podía dar hace aldededor de un año, por lo que ha tenido tiempo suficiente para solventarlo. Es inaceptable que una empresa que el último año ha declarado unos beneficios de 55,9 millones de euros pretenda que sean lxs trabajarxs y el conjunto de la sociedad navarra quienes paguen las consecuencias de una mala previsión y organización. Por eso, desde LAB exigimos la retirada del ERTE y que la empresa valore las alternativas propuestas.

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Hemos pedido al Lehendakari Pradales que impulse políticas a favor de la clase trabajadora y mejore los servicios públicos

Hemos advertido que un pacto de país sobre Osakidetza no será posible sin una mayoría trabajadora.

Afiliadas de LAB en la caravana Abriendo Fronteras

Varias personas del sindicato an vuelto a participar, una vez más, en la Caravana Abriendo Fronteras que ha partido hasta los Balcanes. El objetivo de esta iniciativa es denunciar esta Europa insolidaria que vende armas y militariza sus fronteras.

Las casi 200 luchas sindicales impulsadas por LAB durante este último curso han fortalecido el ámbito propio

Los conflictos en las empresas han aumentado y 4 de cada 10 conflictos abiertos están cerrados, con contenidos más plurales.