2024-11-22
InicioServicios PúblicosGobierno VascoGEHIENGO SINDIKALAK MAHAIA UTZI DU, BERMEAK EGON ARTE

GEHIENGO SINDIKALAK MAHAIA UTZI DU, BERMEAK EGON ARTE

Pasaden ostegunean Euskadiko Autonomia Erkidegoko toki erakundeen Sektoreko Hitzarmen Kolektiboa den UDALHITZen bigarren bilera egin zen, eta LAB eta ELA sindikatuok negoziazio mahaitik altxatu ginen. Bileren dinamika antzu bati uko egin diogu, eta alde instituzionalari negoziazioaren bermeak exijitu dizkiogu, erantsita doan idazki komunaren bidez.
Bileraren aurretik, ELA eta LABeko ehun bat delegatuen elkarretaratze bateratua egin zen EUDELek Bilbon duen egoitzaren aurrean, bileraren tokian hain zuzen ere.

Jakina da iazko maiatzean EUDEL, Eusko Jaurlaritza eta hiru herrialdeetako Aldundiek Madrilek inposatutako soldata murrizketak bakoitzaren eremuan ezartzeko irizpideak adostu zituztela. Langileon eskubideei eta negoziazio kolektiboari egindako urraketa larria izateaz gain, kapitalak Sektore Publikoa husteko estrategiaren beste urrats bat suposatu zuen. Egun zerbitzu publikoak murrizten ari dira, eta langile publikoen eros-ahalmena ia %8an murriztu da (2010ean inposatutako %5eko murrizketa, eta 2011ko izozketa, EAEko %2’8ko KPIaren igoera izanik).

Udalhitz marko sektorialaren beharra azpimarratzen du LABek, jendartearentzako kalitateko zerbitzu publikoak udalerrietan ere bermatzearren, eta toki erakundeetako langileen lan baldintza duinak ere bermatzeko. Jakina, negoziaziorako bermeak nahi ditugu:

– 2011ko negoziazioa hasi baino lehen bermeak nahi ditugu, bertan negoziatzen denak benetan balio izango duela kanpoko injerentzien gainetik.

– EUDELek, eta udal askok, euren aldetik lan hitzarmena alde bakarrez urratu dute. Beraz, ezinbestez hitz egiten hasi aurretik aurreko akordioak bete egin behar dira, lan baldintzei eta zerbitzu publikoei egindako murrizketak atzera botaz.

EUDELek dagoeneko lehen bileran gure eskakizunei erantzun ziela esan digu gaur, baina gaur emandako idazkia arreta handiagoz aztertuko dutela eta hurrengo bileran erantzungo digutela. LABen iritziz, eta halaxe jakinarazi dugu, aurreko bileran emandako erantzunak zentzu negatiboan izan ziren:

– Lehen bileran alde instituzionalaren ordezkaritza hain zuzen ere akordioak betetzeko bermearen isla zela aipatu zuen EUDELek. Ordezkari horiek direla hain zuzen ere euren lan hitzarmenak betetzen ari ez direnak.

– Negoziaziorako markoa murrizketen dekretuan eta 2011rako soldata izozketan kokatzen zutela. Urtebeteko eskaintza egin zuten, "hobekuntza sozial batzuk" negoziatzeko aukerarekin.

LABek mobilizatzen jarraituko du, ELArekin batera, Sektoreko Hitzarmenaren alde, toki erakundeetako zerbitzu publikoen eta langileon lan eskubideen defentsan. Ez gara bilera dinamika antzuetan galduko.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Los presupuestos del nuevo Gobierno Vasco se han realizado sin participación de las y los trabajadores

LAB muestra su disposición a hacer propuestas concretas junto con la voluntad de abordar el debate de fondo, subrayando que es hora de hacer políticas a favor de las y los trabajadores.

Convocamos huelgas los días 5 y 7 de diciembre en la hostelería de Araba por un convenio digno

Los y las trabajadoras de hostelería de Araba llevan cuatro años sin convenio. Cuatro años sin reducir la jornada, cuatro años sin aumentos salariales y por lo tanto, perdiendo poder adquisitivo. Cuatro años sin nuevas medidas de conciliación, sin nuevos permisos.

Hemos revelado la muerte de 5 trabajadores más en 2024 y exigimos al Gobierno de Nafarroa que adopte medidas que pongan fin a las...

El sindicato LAB ha informado hoy sobre la muerte en 2024 de cinco trabajadores navarros más en accidente laboral, además de los que ya estaban contabilizados. Por tanto, en lo que va de año, Navarra ha superado todas las cifras de los últimos años, con 26 muertes por accidente laboral en 2024. Ante esta grave situación, LAB cree que los intereses corporativos de los empresarios de la patronal CEN y de los sindicatos UGT y CCOO integrados en el Consejo del Diálogo Social no pueden prevalecer sobre la salud y la vida de los trabajadores y trabajadoras, por lo que exige al Gobierno de Navarra que active el Consejo Navarro de Salud Laboral en el que se acuerden las medidas necesarias para corregir la situación.