2024-07-04
InicioUncategorizedSeguimiento del 70% en los paros realizados en Lanalden

Seguimiento del 70% en los paros realizados en Lanalden


Un 70% de la plantilla de Lanalden secundo ayer el paro convocado por el Comité de Empresa para denunciar los incumplimientos por parte de la empresa tanto del convenio colectivo, acuerdos con la representación de los trabajadores y trabajadoras, amenazas y los despidos que la empresa viene efectuando.

La plantilla ha respondido claramente así a la empresa, indicándole que ése no es el camino que debe seguir. Hoy, 28 de marzo, realizarán un nuevo paro en turno de mañana de 11 a 12 horas, turno de tarde de 17 a 18 horas, con sus respectivas concentraciones en los centros de Derio (antiguo seminario) y Bilbao (Pablo Alzola, 2).

El comité hace responsable de la actitud de la empresa a sus principales clientes, Gobierno Vasco (SOS 112 y Tráfico 011), Diputación (Bizkaibus), Ayto. Bilbao (010, Alhóndiga), Kutxabank, Euskaltel, Fagor, Naturgas (EDP) y Lagun Aro, quienes con su silencio permiten que Lanalden campe a sus anchas y que esté aplicando la reforma laboral, precarizando aún más la situación de los y las trabajadoras.

De no cambiar la actitud de la empresa respetando los acuerdos, retirando las amenazas y los despidos de encima de la mesa, la plantilla de Lanalden seguirá con los paros hasta lograr que las relaciones laborales se normalicen.

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko osasun garraioa publifikatu behar dela aldarrikatu dugu

Araban eta Bizkaian diharduen La Pau enpresak indarrean dagoen hitzarmena betetzeari utziko diola iragarri duenetik ziurgabetasuna da nagusi langileen artean. Gasteizen mobilizazioa egin dugu gaur, Eusko Jaurlaritzaren egoitza nagusiaren aurrean.

No aceptamos despidos en Amurrio Ferrocarril y Equipos

El día 5 de junio se despidió en Amurrio Ferrocarril y equipos a un trabajador de 57 años. Desde el Comité de Empresa, queremos denunciar públicamente el despido y las situaciones previas acontecidas, que rompen drásticamente , los protocolos entendidos en la relación entre el comité y la empresa, hasta ahora

Firmamos el preacuerdo de convenio del sector de Limpiezas de Nafarroa que recoge subidas salariales por encima del coste de la vida

Los sindicatos LAB y CCOO -que sumamos más del 60% de representación- hemos firmado con las patronales de Limpiezas de Nafarroa el preacuerdo para renovar el convenio del sector. Firmaremos este convenio porque se ha conseguido revertir la dinámica regresiva de los últimos once años: el nuevo convenio recupera para las subidas salariales la referencia del IPC (más un diferencial de un punto), incluye una bajada de horas en la jornada anual, y establece un criterio claro y objetivo para ampliar las jornadas.