2024-11-05
HomeEkintza SindikalaEros ahalmena berreskuratu eta lanaldia murriztearen alde egingo dugu Arabako aisia hezitzailearen...

Eros ahalmena berreskuratu eta lanaldia murriztearen alde egingo dugu Arabako aisia hezitzailearen hitzarmenaren negoziazioan

Gaur, irailak 8, Arabako aisialdiko III. hitzarmenaren bigarren mahai negoziatzailea izan dugu. Mahaia urte honen hasieran eratu bazen ere, gaur arte ez da bilerarik egin, eta gaur bertan adostu dugu sindikatu bakoitzaren ordezkaritza.

Aurreko negoziazioetan egin izan den bezala, LABek hirugarren hitzarmen hau negoziatzeko plataforma bat proposatuko die gainontzeko sindikatuei, honako alderdi nagusi hauek jasotzen dituena:

  • Hiru urteko indarraldia, 2023, 2024 eta 2025.
  • Soldata-igoera, hitzarmena indarrean dagoen bitartean, urteko KPIa eta ehuneko finkoa %2 handituko da urtean, hau da, %6koa indarraldi osoan.
  • 2025ean 1.592 ordura iristeko lanaldi-murrizketa.
  • Opor-egunak 40ra arte igotzea 2025ean.
  • Hainbat hobekuntza hitzarmenean jasotako lizentzietan, bizitza erdigunean jartzera lagunduko dutenak.
  • Bilera intersindikal bat adostu dugu datorren asterako. Gainerako sindikatuekin negoziaziorako proposamen bakarra adosten saiatuko gara, eta patronalari helaraziko diogu, hurrengo mahai negoziatzailea, irailaren 19ean, baino lehen baloratu ahal izan dezaten.
  • Dagoeneko aurreratu dezakegu ez dela negoziazio erraza izango eta, beraz, sektoreko langileen antolaketa ezinbestekoa izango dela aisialdiko hirugarren hitzarmen honen negoziazioarekin lortu nahi ditugun hobekuntzak lortzeko

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Mobilizazio zaratatsu batekin aldarrikatu dugu Euskal Trenbide Sareko hitzarmena

Bilboko Albia eraikinaren parean egin dugu mobilizazioa, Euskal Trenbide Sareko egoitzaren aurrean.

Michelinek langileekin jolasten jarraitzen du

Enpresak ukatu egiten die lanpostua gordeta duten eszedentzia-egoeran dauden langileei lanera itzultzea.

Osakidetzako zuzendaritza eta Deloitte enpresa kaos egoera batera eramaten ari dira kontratazioa

Osakidetzak aurreikusia zuen uda aurretik kontratazio zerrenden eguneraketa eta milaka lagunen integrazioa egitea. Gai honen kudeaketan izandako atzerapenen ondotik, mahai sektorialetan kasurik egin gabe jarraitzen dute.