2024-11-22
HomeEkintza SindikalaEAEko justizian lortutako akordioa babestu dugu, baina zenbait arlotan baldintzak duintzeko borrokan...

EAEko justizian lortutako akordioa babestu dugu, baina zenbait arlotan baldintzak duintzeko borrokan jarraitzeko beharra azpimarratuta

Langileekin batzarrak egin ondoren, hilabeteko grebaren ostean lortutako akordioa berretsi dugu, EAEko Justizia Administrazioaren baldintzak Administrazio Orokorrarekin parekatzea dakarrena. Hala ere, mediku forentseen eta indarkeria-epaitegien plantillari buruz jasotakoa ez da nahikoa, eta haien aldarrikapenen inguruan lanean jarraitzeko beharra nabarmendu dugu.

Orain arte egiten ari ziren mobilizazioei eta grebei amaiera ematen dien akordioak jasotzen du kolektiboak historikoki aldarrikatu duena, hau da, Justizia Administrazioko soldatak Euskal Autonomia Erkidegoko Administrazio Orokorreko langile homologatuen taulekin parekatzea eta ordainsarietan %13ko igoera izatea. Halaber, lan-baldintzak lurraldean bertan finkatzeari dagokionez esparru propioa indartzea lortu izana ospatu dugu.

Hala ere, uste du albiste ona litzatekeela mediku forentseen eta indarkeria-epaitegien eskaerei jaramon egin izana, langile horientzat aurreikusitako hobekuntzak anekdotikoak baitira. Forentseen kasuan, parekatzea ez da lortu; izan ere, langile horientzat ehuneko 5 eta 6 arteko igoera aurreikusten da, eta %10ekoa zuzendarientzat. Horregatik, beren aldarrikapenei jarraipena eman nahi die LAB sindikatuak, eta Osakidetzako langileekiko parekatzea exijitzeko borrokan segitzeko konpromisoa hartu dugu.

Emakumeen aurkako indarkeriaren arloko epaitegiei dagokienez, soldata-plus bat aitortzen zaie langileei, gutxiegitzat jo duguna; izan ere, epaitegi mistoen kasuan, soilik 60 euroko igoera jasotzen da 200 kasu baino gutxiago artatzen dituzten eta bi langile dituzten epaitegietan. 200 kasu baino gehiago dituztenen kasuan, 3 langilerekin, igoera 90 eurokoa izango litzateke.

Era berean, lan egin behar da klase pasiboen erregimenean dauden langileek Gizarte Segurantzarekin alderatuta pentsio bera jasotzeko aukera izan dezaten.

Donostiako, Bilboko eta Gasteizko Justizia Jauregietan egin diren hiru batzarrak giltzarri izan dira, eta LABek eta ELAk osatutako Greba Batzordeak Berdintasun eta Justizia Sailarekin adostutako aurre-akordioa babestu dute langileek. Akordioak honako puntu hauek jasotzen ditu:

  • Eusko Jaurlaritzari transferitutako Justizia Administrazioko 2400 langile baino gehiagorentzako parekatzea, Euskal Administrazio Orokorraren ordainsari-taulak aplikatuz. Horrek esan nahi du Justizia Administrazioko langileen ordainsariak % 13 igoko direla.
  • Era berean, justiziako langileen lanaldiaren modalitatea errespetatuko litzateke, bere berezitasun guztiekin, gehiegizko lanalditik eratorritako egunak barne.
  • Kopuruen ordainketa % 50ekoa izango litzateke akordioa sinatzen denean, eta beste % 50ekoa 2024ko urtarrilaren 1ean, orduan erdietsiko litzatekeelarik soldata-parekatzea.
  • Era berean, karrera profesionalaren osagarria negoziazio honetatik kanpo geratu da, eta geroago negoziatuko dela jaso da.

LABetikk eskerrak eman nahi dizkiogu langileen kolektiboari mobilizazioetan eta grebetan emandako babesagatik. Zuek gabe akordio hau ez litzateke egi bihurtuko.

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.