2024-07-03
HomeEkintza SindikalaADEGIk Gipuzkoako metalgintzako negoziazioa hasteko lehen urratsa eman du

ADEGIk Gipuzkoako metalgintzako negoziazioa hasteko lehen urratsa eman du

Gipuzkoako metalgintzako hitzarmenaren negoziazio mahaia bildu da gaur 7. aldiz, eta patronalak, behingoz, negoziaziorako proposamen oso bat ekarri du. Urratsa positibotzat jo dugu, egindako presioaren emaitza baita, baina oraindik ere borrokan jarraitu behar da sektoreko langileen beharrak asetuko dituen hitzarmena lortzeko.

Jarraian ageri dira ADEGIk gaurko mahaira eramandako proposamenak jasotzen dituen puntuak:

  • Iraupena: 2023-2026
  • Soldata igoera:
    • Tauletan
      • 2023: %5
      • 2024: Aurreko urteko KPI + %0ā€™7.
      • 2025: Aurreko urteko KPI.
      • 2026: Aurreko urteko KPI.
    • Errealetan
      • Tauletan ezarritako igoeraren %85.
  • Bajen osagarriak: Lan istripu eta gaixotasun profesionaletan soldataren %100 (In Itinere kasuak izan ezik).
  • Jardunaldi murrizketa: 2 orduko jaitsiera 2025ean, hau da, 1.695 orduko lanaldia.
  • Euskararen sustapena: 50 langiletik gorako enpresetan, alde batek hala nahi ezkero, beharrezkoa izango da euskararen sustapena lantzea.
  • Subrogazioa: Azpikontratatutako langile guztiek subrogazioa bermatuta.
  • Lizentziak: Guraso bakarrek 24 orduko mediku baimena eta lizentzien lehen eguna zehazteko proposamena.
  • Jazarpen protokoloa
  • Moldaketa legalak: Aldi baterako kontratuen iraupena 12 hilabetera luzatu.

Neurri batean, LAB sindikatuak egindako presioari esker lortu dugu ADEGIk proposamen bat mahai gainean jartzea, eta urratsa positiboa da. Hala ere, onartezina da ADEGIk mahaira ekarritako lehenengo proposamena behin betikotzat jotzea. Bidea hasi besterik egin ez dela eta bide luzea egiteko aukera dagoela pentsatzen dugu, eta sektoreko langileon beharrak betetzen dituen hitzarmen baten alde borrokan jarraitu behar dugu. Hori dela eta, beste sindikatuei borrokarako deia luzatzen diegu.

Negoziazio mahaiaren hurrengo bilera maiatzaren 11n izango da.

AZKEN ALBISTEAK | ƚLTIMAS NOTICIAS

Microliquideko Enplegu Erregulazio Espedientea erretiratzea eskatu diogu zuzendaritzari, %97ko jarraipena izan duen bigarren greba egunean

Arrasateko Microliquid enpresako langileek bigarren greba eguna izan dute gaur, enpresak mahai gainean jarritako eta langileen herenari eragiten dion Enplegu Erregulazio Espedientearen (EEE) aurrean. Grebaren jarraipena %97koa izan da. Gainera, gaur egin da kontsulta aldiaren lehen bilera.

Cementos Rezolako langileen aldarrikapenak ozen entzun dira AƱorgan

Goizean goizetik lantokiaren aurrean kontzentratuta egon ostean, gaur enpresarekin eginiko bileraren kanpoaldean elkarretaratzea egin dutu eta eguerdian, ostera, manifestazioa. Hori guztia enpresak aldebakarrez ezarritako Enplegu Erregulazio Espedientearen aurka eta lanpostuen defentsan. Bihar, asteazkena, berriro ere kalera aterako dira langileak ordu berdinean, 13:00etan.

IruƱeko Adacen Fundazioan akordioa #LortuDugu hainbat lan-hobekuntzarekin

Adacen Fundazioa IruƱeko AzpilagaƱan dagoen adineko pertsonentzako eguneko zentroa da. Lan zentro txikia da, 9 profesionalek egiten dute lan bertan, kalte neurologikoak dituzten adinekoei arreta ematen.