2024-11-22
HomeIndustriaMetalgintzaAdegik dagoeneko ez du inor engainatzen, arazoa ez dago legean, gogo ezan...

Adegik dagoeneko ez du inor engainatzen, arazoa ez dago legean, gogo ezan baizik

ADEGIk bereari eutsi zion atzo egindako Gipuzkoako Metalgintzako Negoziazio Mahaian. Ez du derrigortasunez bete beharrekoa izango litzatekeen hitzarmenik negoziatu nahi, ez eta soldata igoerarik. Laburbilduz, Raxoiren gobernuak oparitutako lan-erreforma aplikatu nahi du. Honen aurrean, LABek gure eskubideen aldeko mobilizazioak egiten jarraitu behar dugula irizten dio.

Joan den astean, ADEGIk jendartean egin agerraldian zioenez, sindikatuok nahi baldin badugu, metalgintzako hitzarmena izango dugu. Baina diotenez, hitzarmena ezin da legez aurkakoa izan (lan-erreformari aipamena eginez), ez eta arriskuan jarri enpresen bideragarritasuna eta lehiakortasuna.

Gaur egun, ADEGIk sinesgarritasun arazoa dauka, jadanik ez duelako inor engainatzen. Arazoa ez dago legean, beste sektoretan hitzarmenak lotu ditugulako, adibidez, papergintzan. Zergatik da gauzagarria Gipuzkoako papergintzan eta ez metalgintzan? Gauzagarria ez den ezer ez dugu eskatzen. Posible da baina ADEGIren partetik borondatea falta da.
Jendeak badaki metalgintza, beste sektoreentzat, oso erreferentziala dela, eta beharbada, horrek argitzen du ADEGIren jarrera.

ADEGIri gogorarazi nahi diogu, probintziako hitzarmenik ezak eta lan erreforma hutsak, hain zuzen, jar ditzaketela zalantzan enpresen bideragarritasuna eta lehiakortasuna. Ez dezagun ahantz, lan erreforma honekin herrialdeko hitzarmenak neutralizatu nahi dituztela, beraien balioa kenduz.

Hitzartzen dena, indarrean sartuz, bete dadila eskatzen dugu soilik. Xede horretan, langileei eta enpresei eraginkortasuna emango dien akordioak lotzeko gogoa izan behar da; hori ez da lan erreformaren ondorioz gertatuko, patronala eta sindikatuen arten lotu akordioen bidez baizik. Baina horretarako, nahia eta gogoa behar da.

Gaur egun ez diogu gisa horretako gogorik ikusten ADEGIri eta hortaz, LABek irizten dio gure eskubideen aldeko mobilizazioak egiten jarraitu behar dugula. Ez baitago etorkizunik eskubiderik gabe. LAB sindikatuko delegatuak Gipuzkoako eskualde guztietan mobilizazioak egiten ari dira. Hori dela eta, gainontzeko sindikatuei mobilizazio egutegi bateratu bat egiteko deia luzatu die LABek. CCOO eta UGTk beraien plataformetan aldaketak egingo dituztela planteatu dute eta ez dituzte mobilizazioak baztertu. ELAk ADEGIren inmobilismoa salatu du baina ez du mobilizaziorik aipatu.

Sindikalgintzaren erantzun bateratuak patronala mugiaraziko du; LABek helburu horretan egingo du lan. Langileek ez lukete ulertuko sindikatu hauek zirkinik ez egitea uztailaz geroztik gerta daitekeen hitzarmenaren benetako galeraren aurrean.

Hurrengo bilera, Apirilaren 9an izango da.

EGIN DEZAGUN GUZTIONA ETA GUREA DEN HITZARMENAREN ALDE! 

 

LAB SAREAN
{module[111]}

    

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.