2024-11-22
HomeIndustriaMetalgintzaGTO eta GTHko enpresa-batzordeek mobilizazio bateratua egin dute Erandion

GTO eta GTHko enpresa-batzordeek mobilizazio bateratua egin dute Erandion

Bi enpresetan ari dira borrokan, Gestamp talde barruan enpresen artean ematen den diskriminazioaren kontra. Lan-baldintza okerragoak dituzte GTO eta GTH-n, lan beretsuak egin arren.

GTHko langileek joan den astelehenean hasi zuten 15 egunetako greba. Atzo, Bilboko SPRIren aurrean mobilizatu ziren eta gaur GTOko langileekin mobilizazio bateratua egin dute, GTE-ren egoitza aurrean. GTOko langileek ere lanuzteak egiten ari dira gaur, bi ordutakoak txanda bakoitzean, 12:00etatik 16:00etara.

Argiak dira GTO eta GTHko langileen exijentziak:

GTOko langileen Gestamp taldeko beste enpresa batean integratzea eskatzen dute. Urte luzetan zehar GTOko langileek bigarren mailako langile moduan ari dira, bai GTEren lantegian edo ADRALekoan, esku-lan merke moduan.

GTOkoak izate hutsagatik justifikatuta zegoen bertako langileek gutxiago kobratzea, dieta apalagoak izatea, doikuntzak egitera GTE edo ADRALeko gure lankideen joaten ginenean plusak ez ordaintzea eta orokorrean, lan-eskubide gutxiago izatea.

Larria da egoera. Handia da injustizia. Langileek Gestampi exijitzen diote desberdintasun hauekin amaitzea, Gestamp bezalako izena duen enpresa batean lehen, bigarren eta hirugarren mailako langileak egotea ekartzen duena, lan berdinagatik soldata berdina kobratzearen oinarrizko eskubidea urratuz.

GTHko langileek euren hitzarmenaren negoziazioaren alde ari dira mobilizatzen. Estanpazio beroan trokelgintzan ari den Gestamp taldeko enpresa bakarra da Espainiako estatuan, eta hemengo langileak dira (GTOkoekin batera) Bizkaian taldeak dituen lantegien aldean lan-baldintza okerrenak dituztenak.

Argi utzi nahi dute euren borrokak helburu bakarra duela, Gestamp taldea, egunero komunkabideetan ateratzen dena bere nazioartekotzea, bere lantegi berriak, 4.0 industriaren aldeko apustua eta berer irabaziak zein ondo doazen kontatuz, alfonbrapean “Made in Euskadi” prekarietatearen arrasto nabarmanak izkutatzen dituen bitartean.

Langileek Eusko Jaurlaritzari galdetu diote ia hau den nahi duen enpresa eredua. Irudia eta publizitateagatik kezkatuago dauden enpresak nominapean dituzten langileen eskubideengatik baino.

Enpresa bietako langileek Gestamp-i exijitzen diote benetako eta bidezko negoziazioa eman dadila euren lankideen eskubideen alde. Eta Jaurlaritzari, benetan kezkatu dadila behingoz euskal langileriaz eta ez horrenbeste guzti honen erantzuleekin argazkiak ateratzeaz.

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.