2024-11-22
HomeIdazkaritzakLan istripuei erantzuteko akordioak abian jarraitzen du eta bere potentziala aurrera eramateko...

Lan istripuei erantzuteko akordioak abian jarraitzen du eta bere potentziala aurrera eramateko indar gehiago jarri behar da

2000. urteko hamarkada hasieratik dago abian laneko ezbeharren inguruko akordio intersindikala, LAB, Hiru, EhNE, ESK, STEILAS, Nafarroako CGT eta ELA sindikatuen artekoa. Gaur ELAk bere burua akordiotik kanpo kokatu du, bide berri bat arakatuko duela iragarriz, nahiz eta ez duen adierazi bide hori zein izango den.

Akordiotik aldebakarrez irteteko ELAren argudioa LABen Osalan eta NOPLOIn parte-hartzean oinarritua dagoela dirudi. Afirmazio harrigarria da, 2018ra arte ELAk modu normalizatuan parte hartu baitu NOPLOIn, akordio intersindikalean inolako oztoporik sortu gabe. LABek ere modu ez normalizatuan parte hartzen jarraitu du instituzio horretan gaur arte, protesta gisako etenaldiak tarteko, urteetan akordioan inongo oztoporik eragin gabe. Agian zintzoagoa litzake ELAk aitortzea akordioak nola ulertzen dituen, bere irizpideen 100% aintzat ez hartzekotan akordioak lehertzen saiatzen dela baitirudi.

LAB sindikatutik adierazi nahi dugu akordioa lan istripuei erantzuteko tresna egokia dela eta bere potentziala aurrera eraman behar dugula horretan indar gehiago ipiniz. Lan osasunaren galera hain da nabarmena, elkarlan sindikalaz bestelako eskenatokirik ez dela onargarria; izan ere, adostasunerako jarrera eta ariketa zintzoa da izurrite honen aurrean erakutsi behar duguna, ez besterik. Honela, adierazi nahi dugu akordio intersindikaleko ateak beti zabalik izango direla.

Hau esanda, nahi baino lehen batuko gara, tamalez, patronalak eragindako laneko heriotza baten aurrean elkarrekin erantzuteko.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.