2024-11-22
HomeZerbitzu PribatuakGarbiketaKudeatzailearen aldaketarekin Gasteizko kale-garbiketako zerbitzuan ditugun aldarrikapenei bide ematea eskatzen dugu

Kudeatzailearen aldaketarekin Gasteizko kale-garbiketako zerbitzuan ditugun aldarrikapenei bide ematea eskatzen dugu

Gasteizko Kale Garbiketa Publikoaren eta Hiri Hondakin Solidoen Bilketaren Zerbitzuaren kudeaketan enpresa aldaketa errealitate bat da. Lizitazio-prozesu luze eta bihurri baten ondoren, azkenean CESPA-ONAINDIA ABEEari esleitu zaio zerbitzua, eta Gasteizko kontratarik garestienaren (26.855.000 euro urtean) kudeatzaile lanetan hasiko da azaroaren 1ean.

LABek argi baino argiago utzi nahi du oraindik zerbitzua kudeatzen duen ABEEak (FCC-GMSM) egindako kudeaketa. Izan ere, kontratu honek iraun duen bitartean guretzat berebiziko garrantzia duten gaiak konpontzeko borondate gutxi dagoela erakutsi du. ABEE honek Lan Segurtasunaren eta Osasunaren arloan hartutako neurriak eta erabakiak ez dira nahikoak izan, multinazional mota horientzako arriskuen prebentzioa kostu erantsia baino ez dela agerian utzi dute, eta ez daudela kostu hori berengain hartzeko prest. Bestalde, hitzarmen kolektiboan aitortutako gizarte-estaldurak, hala nola txanda-kontratuan hartutako erretiro partziala eta aitatasun-lizentzia, ez dira aplikatu eta bultzatu arauak agintzen duen bezala, langileen duintasunaren aurkako eskubide bat murriztuz.

Zerbitzuaren kudeatzaile-aldaketa horrekin batera, epe labur edo ertainean, neurri garrantzitsuak hartu behar dira. LABek lehentasunezkotzat jotzen du Arriskuen Ebaluazio bat egitea, plantilla osoak egiten dituen funtzio guztiak eta horien ondoriozko arriskuak benetan agerian jartzeko. Langileen eta erdi-mailako agintarien aldetik jasotako prestakuntza eskasak lan-giro desegokia eta rol-gatazka argiak sortu ditu (ABEE honek nahita sustatua). 

Langile guztiei egindako akusazioak eta lan-absentismoaren indize altu teorikoekin lotutakoak (FCC-GMSMko zuzendaritzak argi eta garbi aizundu ditu) izan dira enpresako gatazka-mailaren ardatza. LABek beti erakutsi du lan segurtasunarekin eta osasunarekin duen konpromisoa, eta lanpostu guztietan langileen osasuna hobetzera bideratutako prebentzio-neurrien bultzatzaile nagusia izan da. Plantillan sortu diren arazo nagusien sustraia bilatu da eta, batzuetan, aldi baterako ezintasunen indizeak gora egin ahal izan baituenak, ABEEaren zuzendaritzak proposatutako neurrien aurka agertuz, hauek ikuspegi ekonomikotik prozesu horiek arintzea baino bilatzen ez zutenak.

Datorren etapa berrian, CESPA-ONAINDIA enpresa esleipendun berria izanik, gure aldarrikapenak baliarazteko lan-eremu berriak ezartzen saiatu beharko dugu, nahiz eta jakin enpresa batzordearen baitan indar korrelazioa ez dela mesedegarriena. Gasteizko Kale Garbiketa Publikoaren eta Hiri Hondakin Solidoen Bilketaren zerbitzua funtsezko zerbitzua da, eta argi eta garbi ikusi da pandemiaren garai honetan, eta, horren ondorioz, askoz gehiago balioetsi behar dugu sektore horrek egunero egiten duen lana.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.