2024-11-25
HomeIndustriaMetalgintza14 urteren ondoren, lanaldia jaitsi behar dugu Gipuzkoako metalgintzan

14 urteren ondoren, lanaldia jaitsi behar dugu Gipuzkoako metalgintzan

LABek ezin du balorazio positiborik egin Gipuzkoako metalaren gaurko bilerari buruz. Adegik gaur ez du ezer berririk ekarri. Gainera, mehatxatu egin du eta negoziazioari mugak jarri dizkio. Argi utzi du ez dagoela prest ez lanaldiari buruz hitz egiteko, ez bajak osatzeko, etab.

Atzo bertan Confebaskek 45.000 lanpostutan enplegua suntsitzeko aurreikuspenak iragarri zituenean, nola da posible patronal horrek berak lanaldia murrizteari buruz hitz egiteari uko egitea suntsiketa hori arintzeko neurri gisa, are gehiago 14 urte daramatzagunean lanaldi berarekin? Beharrezkoa da lanaldia murriztea enplegua defendatzeko eta lana eta familia bateratu ahal izateko. Errealitate horren aurrean, sindikatuok ezin dugu beste alde batera begiratu, eta gure aldarrikapenetan enpleguak lehentasuna izan behar du

Oso larria eta arduragabea iruditzen zaigu Adegik esatea zeri buruz hitz egin daitekeen eta zeri buruz ez. Sindikatuok ezin dugu onartu Adegik ezartzea hitzarmenaren edukia.

Irailaren 4an berriro bilduko gara, baina Adegik ez badu inposaketa uzten eta jarrera aldaketarik ez badago, ezinezkoa izango da akordio bat lortzea.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

EAEko gobernu berriaren aurrekontuak langileon parte hartzerik gabe zehaztu dira

Sakoneko eztabaidari heltzeko borondatearekin batera proposamen zehatzak egiteko prest dagoela azaldu du LABek, langileen aldeko politikak egiteko garaia dela azpimarratuz.

Greba egunak deitu ditugu abenduaren 5ean eta 7an Arabako ostalaritzan, hitzarmen duinaren alde

Arabako ostalaritzako langileek lau urte daramatzate hitzarmenik gabe. Lau urte lanaldia murriztu gabe, lau urte soldata-igoerarik gabe eta, beraz, erosteko ahalmena galduta. Lau urte kontziliazio-neurri berririk gabe, baimen berririk gabe.

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.