2024-11-22
HomeLAB SindikatuaLABEnplegua duintzea eta aldaketa sozial eta politikorako aldeko borrokak indartzea izango dira...

Enplegua duintzea eta aldaketa sozial eta politikorako aldeko borrokak indartzea izango dira gure lehentasunak

LABek bi erronka nagusi ditu ikasturte honetarako: lan harremanak eta baldintza sozialak duintzearen aldeko eta prekarizazioaren kontrako borrokan jarraitu eta aldaketa sozialaren aldeko borroka bultzatzen jarraitu. hala jakinarazi dute LABeko idazkari nagusi Garbiñe Aranburuk eta sindikatuko idazkari nagusi ondoko Igor Arroyok Bilbon egindako agerraldian.

Enplegu duinaren aldeko eta prekarietatearen kontrako borroka

Prekarietatearen kontra borrokatu eta borroka honetan eraginkorragoak izateko, ekintza sindikaleko gure eredu berria indartzen jarraituko dugu.

Pasa den ikasturtean areagotu egin dira gatazkak lan zentroetan eta garrantzitsuagoa dena, hauei esker akordio honak lortu dira langileontzat.

Aldarrikapen nagusiak:

• 1.200 eurotako gutxieneko soldata; pentsionistek, euren borrokari esker, aldarrikapenen erdigunean kokatu dute 1.080 euroko gutxieneko pentsioen erreferentzia.

Berdina lortu behar dugu soldatekin. Aberastasuna modu ekitatiboagoan banatzeko neurriak, ekonomiaren hazkundea langileongana ere iris dadin eta lan-baldintza hobeak idatzen. Eta gainera, egungo langileek pentsio hobeak izango dituzte horrela.

• Soldata arrakalaren kontrako borroka: sexuaren araberako lan banaketan oinarritutako lan harremanen ereduaren adierazle da, emakumeok lan munduan jasaten dugun egiturazko diskriminazioaren forma bat.

Martxoaren 8an testuinguruan, 300 enpresetara galdetegiak bidali genituen eta jasotako erantzunak argi erakusten du patronalak ez duela inolako borondaterik arazo honi aurre egiteko.

• Negoziazioa kolektiborako euskal esparru propioa: joan den kurtso bukaeran mobilizazio eguna egin genuen negoziazio kolektiboa estatalizatzeko prozesuaren kontra.

Maiatzaren 30 horretako mobilizazioek balio izan zuten langileak kontzientziatu eta arazoaren dimentsioa ikustarazteko eta aurten ere gure lan-ildo nagusietakoa izango da.

• Mobilizatzen jarraitu lanera joateak gure bizitzatzak arriskuan jartzea ekar ez dezan. Lanean izandako heriotzak langileekiko bortizkeria patronala dira. Onar ezin daiteen zerbait da eta are gutxiago, prekarietatea murriztu eta prebentzio neurri egokiak hartuta heriotza horiek ekidin daitezkeela. Istripuei ematen diogun erantzunean jauzi bat eman behar dugula uste dugu. Hausnarketa hau gehiengo sindikalera ere eraman dugu.

Aldaketa sozial eta politikoaren aldeko borroka sustatu

Gatazkak areagotu dira lantokietan eta mobilizazio soziala indartu da kalean. Horrek islatzen du beste ekonomia eredu baten aldeko gehiengo sozial bat dagoela gure herrian; eraldaketa soziala eta aldaketa sozialaren alde egiten duen gehiengo bat, hain justu.

Aldaketa sozial hori bermatu ahal izateko:

-Politika publikoen norabidea aldatu behar da. Neurri asko egungo eskumenen esparruan har daitezke. Adibidez, Euskal Herriko Eskubide Sozialen Kartarekin batera sustatzen ari garen pobreziaren aurkako Herri Ekimen Legegilea.

-Burujabetza behar dugu, gure esparruan erabakitzeko eskubidea. Egungo eskumenen esparrua handitu behar da, aldaketa politikoa beharrezkoa da. Zentzu honetan, EH Bildu eta EAJren artean akordio batera iritsi dira EAErako estatus berri bat lortzeko. LABen iritziz, estatus berriak erabakitzeko eskubidea bermatu behar du eta erabateko eskumenak ahalbidetu behar ditu arlo sozio laboralean, beti ere Lan Harremanetarako eta Babes Sozialerako Euskal Esparrua eraikitzeko helburuarekin.

Duela urtebete, burujabetza prozesu bat sustatzeko adierazpen bat aurkeztu genuen, ELArekin batera, aldaketa soziala helburu. LABentzat, adierazpen horrek baleko erreferentzia jarraitzen du izaten.

Burujabetza prozesua ezkerretik sustatzeko xede duen adierazpen horretan sakontzea LAB eta ELAren esku dago soilik, ez dago hirugarren baten esku. Bi sindikatuok autonomia sindikala dugu adierazpen horretan hartutako konpromisoak aurrera eramateko. ELAk uko egin dio horri.

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ĂšLTIMAS NOTICIAS

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.