2024-11-02
HomeZerbitzu PribatuakMerkataritza18 kaleratze Caprabo-Eroskin

18 kaleratze Caprabo-Eroskin

Atzo, 4 Caprabo denden itxiera eta 18 langileen kaleratzea salatzeko Caprabo-Eroskiko langileek hiru egunetako grebari hasiera eman zioten. Duela aste bete, Eroski taldeak urtez-urte irabaziak izanik, Iruñeko lau denden itxiera komunikatu zuen, horietako bi Errotxapean, bat Olite kalean eta beste bat Arrosadian eta Eroskik 18 langile kaleratu ditu, bestelako konponbiderik planteatu gabe. Argi dago, Eroskik lanpostu nahikoak dituela, eta Nafarroan dituen hamaika dendetan langileak birkolokatzeko aukera duela.


Atzo, 4 Caprabo denden itxiera eta 18 langileen kaleratzea salatzeko Caprabo-Eroskiko langileek hiru egunetako grebari hasiera eman zioten. Duela aste bete, Eroski taldeak urtez-urte irabaziak izanik, Iruñeko lau denden itxiera komunikatu zuen, horietako bi Errotxapean, bat Olite kalean eta beste bat Arrosadian eta Eroskik 18 langile kaleratu ditu, bestelako konponbiderik planteatu gabe. Argi dago, Eroskik lanpostu nahikoak dituela, eta Nafarroan dituen hamaika dendetan langileak birkolokatzeko aukera duela.

Enpresa komiteak aspalditik salatu du dendetan dagoen lan-esku falta, oraingo honetan Eroski taldea salatzen dugu, dendetan lan-esku falta ezagututa Capraboko langileen kaleratzeagatik. Era berean 18 kaleratzeak komunikatzeko modua lotsagabea izan da,zenbait langile banketxeko notifikazioa jaso zuten, komitea enpresarekin bilduta zegoen momentu berean. Modu berean, Enpresaren partetik egondako komunikazio eta negoziazio falta salatzen dugu, birkolokatzeko edo beste irtenbide planteatzeko aukerak izanda, Komiteak ez du inolako erantzunik jaso.

Bestetik, atzo Capraboko langileak parlamentura eraman zuten bere eskakizuna. Ainhoa Aznarezi, parlamentuko lehendakariari lau denden itxiera eta 18 kaleratzeen egoera azalarazi zioten . Osotara Nafarroan Caprabok 24 denda ditu, hauetan bai Eroskiko kooperatiba bazkideak zein Capraboko langileak lan egiten dute, azken hauek 243 langile dira. 18 kaleratu izan dira, guztiak emakumeak. Hauetako batzuk 55 urte gorakoak dira, enpresak egoera hau kontutan ez izatea bereziki nabarmendu nahi dugu, gainera, gehiengoen antzinatasunak 25-30 urte bitartekoa da eta kaleratutakoen %40 lanaldi murriztua zuten adingabe zaintza burutzeko.

Kaleratze hauek egoera dramatikoa sortu dute Nafarroako 18 familientzat eta Eroskik egoera honi buelta emateko aukerak dituela uste dugu.
Caprabo-Eroskiko langile eta Nafar gizartea kaleratzeak salatzeko egingo diren mobilizazioetan parte hartzera animatzen ditugu.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Energetikei ezarritako behin-behineko zerga ezabatzeak Hego Euskal Herrian inbertsio publikoetarako 93 milioi gutxiago izatea dakar

Oligopolio energetikoa irabazi historikoak izaten ari da, eta aberastasunaren birbanaketa bilatzen duten neurriak hartu beharrean, EAJk Josu Jon Imazek eskatutakoa betearazteko lan egin du. LABen ustez, funtsezkoa da oligopolio energetikoari ezarritako zerga hau behin betikoa bilakatzea.

Nafarroako Gobernuak Lan Osasunaren Kontseiluari helaraziko dio LABen proposamena, lan osasunaren prebentzioan indarkeria matxista arrisku gisa sartzeko

Bere garaian Osalan EAEko Laneko Segurtasun eta Osasun Zerbitzuarekin egin bezala, gaur goizean LAB sindikatuko ordezkariak Iruñean batzartu dira lan osasunaren arloan ardurak dituzten Nafarroako Gobernuko kideekin, lan osasunaren prebentzio sisteman indarkeria matxista emakumeentzako* arrisku espezifiko gisa sartzea proposatzeko, lantokietan ere gertatzen den errealitatea baita. Bileran, gobernuko arduradunek proposamena jaso dute, eta Nafarroako Lan Osasunaren Kontseiluari helarazteko konpromisoa hartu dute.

Bilbon mobilizatu gara, Udalak Etxez Etxeko Laguntza Zerbitzua berriro ere multinazionalen esku uztea erabaki ondoren

Lau urterako lizitatzen du zerbitzua, hobekuntzarik espektatibarik eta plantillaren aldarrikapenak kontuan hartu gabe.