2024-09-27
HomeIndustriaMetalgintzaALFAko enpresa-batzordeak Eusko Jaurlaritza eta Eibarko Udalaren jarrera kritikatu ditu

ALFAko enpresa-batzordeak Eusko Jaurlaritza eta Eibarko Udalaren jarrera kritikatu ditu

Greba mugagabean 110 egun igaro ostean, non Grupo Alfako langileok lanpostu guztiei eustearren eta jarduerak Eibarren iraun dezan borrokatzen ari diren, gogoeta txiki bat egin du Alfako enpresa batzordeak erakunde publikoak agertzen ari diren jokabideaz; batik bat, Eibarko Udalak eta Eusko Jaurlaritzak egindakoaz jardun du.

Hauxe da Alfako enpresa batzordearen gogoeta:

Eusko Jaurlaritzari dagokionez, haren arduragabekeria eta gisa honetako egoeran agertu duen arreta eza salatu nahi dugu. Azken hilabete eta erdian ez dugu inolako harremanik izan Arantxa Tapiak eta Eusko Alderdi Jeltzaleak gobernatzen duten Industria Sailarekin.

Izugarrizko begirune eza deritzagu enpresa batzordeak igorritako mezuei erantzun ere ez  izanari.

Gaur egungo Eibarko egoera honelakoxea da. Gurean, Debabarrena eskualdearekin alderatuta, langabezia tasarik handiena dago, Gipuzkoa osoko handienetakoa. 2017ko abenduan  %14,6koa zen langabezia tasa. Gipuzkoako Lurralde Historikoaren batez bestetik ia bost  puntu handiagoa. Zer irtenbide proposatzen ditu Eusko Jaurlaritzak? Enplegua are gehiago suntsitzea? Horretan datza Industria 4.0ren eredu entzutetsua?

Amaitzeko, komunikatu honetaz baliatu nahi genuke Eibarko alkatea den Miguel de los Toyosek egin dituen azken adierazpenen balorazio txikia egiteko. Hasteko, harrigarri deritzagu “sozialista” eta “langile” hitzak bere sigletan jasotzen dituen alderdi politiko baten kideak, lotsagabeki, enpresaren eta eskirolen aldeko jarrera hartu izanari.

Tamalez, haren hitzak ezer gutxitan bereizten dira Buenetxearen ordezkariek eta haren jarraitzaileek esaten dutenetik: “Espero dut inbertitzaileren bat agertuko dela”, “guztiz ezinezkoa da mekanizatuak irautea”, “espero dut epe motzean berri onak izango ditugula”…

Dena uste izanaren, sinestearen eta asmo onaren menpe lagatzen dute. Haien zoritxarrerako, oroimen onekoak gara. Aspaldi bizitzen ari gara egoera hau, askoz ere lehenago aditu izan ditugu honen antzeko adierazpenak. Baina zer jazo da azkenean? Nor da Grupo Alfan enplegua suntsitu izanaren arduraduna? Zein zeregin betetzen du Miguel buru den Udalak?

Beharbada, Jon Ander Buenetxearekin pribatuan, egiten dituen bilerei esker Enpresa Batzorde berak baino informazio gehiagoren jabe da?

Bukatzeko, eskirolen harira, bi kontu ekarri nahi genituzke: duela hilabete bat ez dagoela piketerik, eta are garrantzitsuagoa dena, eta argi eta garbi gera dakigula, eskirolek ez zuten onartu legezko batzar batean erabaki zena, emaitza ez zuten errespetatu eta horrela, Grupo Alfako langileen erabakitze-organoari ez zioten jaramonik egin.

Amaitzeko, gogorarazi nahi dizuegu EEEaren barruan, 131 lanposturen iraungitzea mahai gainean dagoela, gainera kontsulta epea martxoaren 20an amaitutzat emango da. Gaurko egunean, Administradore konkurtsalek egiten duten planteamenduek ez dituzte langileen eta komitearen eskakizunak betetzen, horrez gain, inbertsorearen inguruan helarazi diguten informazioa zalantzak bakarrik eskeintzen ditu.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Osakidetzaren inguruko akordioak agerian utzi du orain arte egin diren langileekiko politikak aldatu behar direla

EAEko parlamentuan gaurko egunez EAJ, EHBildu eta PSE alderdiek onartu duten akordioak baieztatu egiten ditu sindikatutik eremu horretan salatu izan ditugun arazoak.

Garraiolari bat hil da lan-istripuz Nafarroan

Gaur goizean langile gipuzkoar bat zendu da gai arriskutsuak garraiatzen ari zela Lodosan. 2024an dagoeneko 10 garraiolari hil dira Euskal Herrian. Orotara, 43 langile hil dira lan istripuz, laneko gaitzak aintzat hartu gabe.

Enplegu-zentro berezietako langileen lan-eskubideak benetan eta eraginkortasunez arautzea eskatzen dugu

Joan den irailaren 23an, EHLABEk, enplegu-zentro berezien patronalak, Mikel Torres EAEko lehendakariordearen eskutik, sei urteko gizarteratze eta laneratze proiektua aktibatu zen. Honen helburua aniztasun funtzionala duten 2.000 pertsona baino gehiago prestatzea, gizarteratzea eta laneratzea da; Lan-Aukera izena eman zaio, eta Europar Batasunak finantzatuko du, 10 milioi eurotik gorako aurrekontuarekin.