2024-11-22
HomeEkintza SozialaEskubide Sozialen KartaGarbiñe Aranburu: “Aurrekontu antisozial eta neoliberal hauekin grebarako arrazoi gehiago dugu”

Garbiñe Aranburu: “Aurrekontu antisozial eta neoliberal hauekin grebarako arrazoi gehiago dugu”

Euskal Herriko Eskubide Sozialen Kartako eragileok ekitaldi bat egin dugu Gasteizen, Iradier Arenan gunean, EAEko 2020 aurrekontuen egitasmoa salatzeko, urtarrilaren 30eko Greba Orokorra mugarri izango duen dinamikaren baitan. LABeko idazkari nagusiak adierazi duenez, "guk, gehiengo sindikal eta sozialak, lan, pentsio eta bizitza duinaren aldeko proposamenak egiten ditugun bitartean, Eusko Jaurlaritza bestelako erabaki batzuk hartzen ari da. Aurten ere pertsonen beharrizanei bizkar ematea izan da Jaurlaritzaren hautua". Ekitaldia eta gero, manifestazioa egin dugu.

Hauxe izan da Garbiñe Aranbururen hitzartzea:

Gaurko mobilizazioa dinamika baten barruan kokatzen da eta mugarri nagusia urtarrilaren U30eko Greba Orokorra izango dugu.

Ahots ugari entzun ditugu gaur hemen. Grebarako arrazoiak soberan daude eta aurrekontuen proiektuak eta negoziazioak grebarako arrazoi gehiago eman dizkigute.

Guk, gehiengo sindikal eta sozialak, LAN, PENTSIO ETA BIZITZA duinaren aldeko proposamenak egiten ditugun bitartean, hemendik gertu, baina gugandik hain urrun, Eusko Jaurlaritza bestelako erabaki batzuk hartzen ari da. Aurten ere pertsonen beharrizanei bizkar ematea izan da Jaurlaritzaren hautua. Hau erabaki politikoa da eta horrek amorrua eta haserrea sortzen du.

Los presupuestos no están pensados para un reparto más equitativo de la riqueza. Se da la espalda a las necesidades de la gente y lo indignante es que no poner en el centro de las políticas públicas las necesidades de las personas es una decisión política.

Estos presupuestos no responden ni a una sola de las reivindicaciones que están en la calle. Ni son sociales, ni son morados, ni son verdes. Son unos presupuestos oscuros en cuanto a contenido y de un tono opaco en cuanto a participación. Deberían de ser rechazados por 6 razones principales:

(1) No se quiere erradicar la pobreza: Es inaceptable que con la riqueza que se genera en este país haya un 15% de población en riesgo de exclusión social.

El Gobierno de Urkullu se comprometió a reducir la pobreza. Lo menos que se les puede exigir es que no hagan demagogia con un tema tan delicado. Saben que mienten, con estos presupuestos no se va reducir ni la precariedad ni la pobreza.

(2) No son unos presupuestos feministas: después de dos huelgas feministas, el Gobierno Vasco sigue sin atender a las demandas del movimiento feminista. No vamos a permitir que las instituciones hagan suyo un discurso feminista sin políticas públicas que lo acompañen.

(3) Ez dira larrialdi klimatikoari aurre egiteko aurrekontuak. Larrialdi klimatikoaz kezka agertzea aurpegi zuriketa ariketa bilakatu da.

(4) Ez da enplegu duinaren aldeko konpromisoak hartzen.

(5) Pentsio sistema publikoa indartzeko ere ez.

(6) Ez dago sektore publikoa indartzeko apusturik.

EAJren Gobernuak betiko lekutik du burua. EAJren aurrekontuak neoliberalak eta antisozialak dira, elite ekonomikoarekin daude. Beraien oasi partikularrean.

Pero este año ha habido una sorpresa. El giro de posición de Podemos. No nos engañan, la orientación de estos prespuestos no va a variar por remover cantidades insignificantes de dinero de un lado a otro.

El partido que se presentó como alternativa al sistema, el partido que decía que "El cielo no se toma por consenso, sino por asalto", ha optado por el consenso con el PNV. Consenso con el PNV para aprobarle unos prespuestos neoliberales y antisociales. Podemos, lanzándose a los brazos del PNV, se ha diluido en la lógica capitalista y neoliberal como se diluye un azucarillo en el agua.

Instituzioek, kasu honetan Eusko Jaurlaritzak, gauza bat argi izan behar dute: hain gogoko duten egonkortasun hori, ustez aurrekontuek emango dioten egonkortasun hori ez dutela bermatua.

Aurrekontu hauekin grebarako arrazoi gehiago ditugu eta grebarako indarra ematen digute. Instituzioek aurrean izango gaituzte:

– 1.080€ko gutxieneko pentsioa ezar dezaten.

– 1.200€ko gutxieneko soldata eta 35 orduko lanastea bermatu dezaten zuzenean edo azpikontratazio bidez kontratatuak dituzten langileentzat.

– Euskal Herriko Eskubide Sozialen Kartak bultzaturik Herri Ekimen Legegilean jasotzen ziren neurriak berma ditzaten. DSBE duintzeko eta etxebizitza eskubidea bermatzeko.

– Soldata eta pentsio arrakalari aurre egin diezaioten.

– Indarkeria matxistarekin amaitzeko neurriak har ditzaten.

Este acuerdo presupuestario nos arma de razones para la huelga. Esa indignación que nos generan estos presupuestos la vamos a convertir en fuerza para paralizar el país el próximo 30 de enero.

Porque luchar merece la pena:

– En el año 99 salimos a la huelga por un salario social y por las 35 horas. El actual sistema de protección social no se puede entender sin aquella huelga. Un sistema necesario pero insuficiente desde su creación que, además, ha sido minado vía recortes a lo largo de todos estos años.

Sin aquella huelga tampoco se puede entender, que las y los trabajadores públicos o de algunos sectores y empresas, tengan la semana laboral de 35 horas.

– A raiz de la crisis de 2008, en este país hemos realizado 6 Huelgas Generales. Y todas y todos somos conscientes de su valor. Las Huelgas Generales han servido para neutralizar o para frenar procesos de precarización.

– Y el próximo 30 de enero, vamos a marcar un nuevo hito en la lucha de la clase trabajadora de Euskal Herria, con una huelga a la ofensiva.

Urtarrilaren 30ean kalera goaz, ofentsibara goaz:

– LAN, BIZI, PENTSIO duinaren alde.

– Fase ekonomiko berrian harresi bat jartzeko eta murrizketa berriei ateak ixteko.

– Patronalaren aurrean konfrontazio gaitasuna handitzeko eta instituzioak bestelako politika publiko batzuek egitera behartzeko.

– Demokrazian eta burujabetzan aurrera egiteko. Herri honetako langileen erabaki ahalmenaren alde egiteko. Lan harremanak, pentsioak, babes soziala eta esparru sozioekonomiko propioa hemen erabaki nahi ditugu.

– Eta hemen erabakiko ditugu. Erabakiko ditugu. Lantokiz lantoki, eta kalean, etxeetan, irabaziko dugun borrokari esker. Izan soldatapeko, izan lanez gainezka baina enplegurik gabe, izan gazte, pentsiodun, etxeko langile, … borroka guztiak direlako bide beraren parte, urtarrilaren 30ean kalean ikusiko gara.

GORA LANGILEON BORROKA!

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Jakinarazi dugu 2024an Nafarroako 5 langile gehiago hil direla, eta Nafarroako Gobernuari exijitu diogu nafar langileen heriotza etengabeari amaiera emanen dioten neurriak hartzeko

Gaur egin duen agerraldian LAB sindikatuak jakinarazi du 2024an zenbatuta zeudenak baino 5 langile gehiago hil direla. Hala, aurten, azken urteetako tasa guztiak apurtu ditu Nafarroak, 2024 honetan dagoeneko 26 lan heriotza izan baitira. Egoera larri horren aurrean, LABek uste du Elkarrizketa Sozialaren Kontseiluak barnebiltzen dituen CEN patronaleko enpresarien, eta UGT eta CCOO sindikatuen interes korporatiboak ezin direla jarri langileon osasunaren eta bizitzaren gainetik eta, ondorioz, Gobernuari exijitu dio Nafarroako Lan Osasuneko Kontseilua aktibatzea, bertan egoera zuzentzeko beharrezkoak diren neurriak har daitezen.

BetiOn Eusko Jaurlaritzaren telelaguntza-zerbitzuaren hitzarmena sinatu dugu, gutxieneko %30,08ko soldata-igoerarekin

Ostegun honetan, azaroaren 21ean, LAB sindikatuak hitzarmen kolektiboa sinatu du EAEn telelaguntzako eta jarduera soziosanitario osagarrietako zerbitzu publikoa kudeatzen duen Ilunion sozio-sanitario-Ibermática Aldi Baterako Enpresa Elkartearentzat. Honek 80.000 herritar baino gehiago artatzen ditu.Negoziazio luzea eta gogorra izan da. Bi enpresaren eta Eusko Jaurlaritzaren aurkako negoziazioa, azken honek pribatizatzen baitu langileek ematen duten zerbitzu publikoa. Hala ere, langile nekaezin eta aktiboek egindako borrokaren ondorioz, hobekuntza oso garrantzitsuak lortu dira:Soldata-igoera • Gutxienez % 30,08ko soldata-igoera lortu da. Gainera, KPIari lotutako igoera da, eta hori bermatzeaz gain, erosteko ahalmena benetan berreskuratzea dakar. • % 30,08ko igoera hori, oinarrizko soldatari ez ezik, soldata-osagarri guztiei ere aplikatuko zaie.Lanaldi-murrizketa Urteko lanaldia 1.592 ordukoa izango da, eta orain artekoa ia hiru lanaldi osotan murriztuko da.Lizentziak, familia-kontziliazioa eta urteko lanaldia doitzeko egunak: • 12 urtetik 14ra igotzea zaintzagatiko lanaldi-murrizketa. • Ordaindutako lizentzia guztiak parekatzea ahaidetasun sozial gisa izendatutako pertsonarentzat. • Malgutasun handiagoa urteko lanaldia doitzeko egunetan. • Hitzarmen bidez erregularizatzea jaiegun arruntetan lan egiteagatiko konpentsazioa, errege-dekretuaren arabera, LABek aurretik aurkeztutako salaketaren aurrean.LABen argi dugu lortutako hobekuntza guztiak langileen zati handi batek egindako mobilizazio, greba eta batzarrei esker lortu direla. Borroka honek merezi izan du.Jakin badakigu oraindik eduki garrantzitsuak daudela lortzeko, eta LABek horiei aurre egiten hasi nahi du. Sindikatu honek argi dauka BetiOneko langileek zerbitzu publikoa ematen duela eta langile publikoak direla.Gaurtik aurrera, LAB lanean hasiko da langileekin publifikaziorako bidea eta urrats zehatzak adosteko, eta hori onuragarria izango da bai langileentzat bai zerbitzu horren erabiltzaileentzat.Amaitzeko, LABek bere onespen zintzoa adierazi nahi die lan-baldintza bidezkoagoen alde borrokatu diren pertsona guztiei. Iritzi desberdinak, beti legitimoak eta askotan beharrezkoak izan arren, egindako bidea egin gabe ez ziren hobekuntza garrantzitsu horiek lortuko.

Araudiaren erreformak atzeratu egiten du erregularizazio masiboa Atzerritarren Legea indargabetzeko beharrezko urrats gisa

Atzerritarren Legearen araudiaren erreforma onartu zuen pasa den asteartean Espainiako Gobernuak. Maiatzaren 17an sartuko da indarrean, Gizarteratze, Gizarte Segurantza eta Migrazio Ministerioak bultzatuta.